Mnogi delavci se počutijo preobremenjeni, ugotavlja študija The Family and Work Institute. Ugotovite, kateri dejavniki prispevajo k temu, da se ljudje tako počutijo.
Od leta 2006-2009 je vojska ponudila bonuse v višini 2.000 $ tistim upravičencem, ki so prosile za vpis. Tukaj je zgodovina programa.