• 2025-03-31

Kaj je vhodna ločitev (ELS) v vojaškem?

Earn $90.00+ PayPal Money FAST in JUST 5 Mins! Easy PayPal Money 2020 | Branson Tay

Earn $90.00+ PayPal Money FAST in JUST 5 Mins! Easy PayPal Money 2020 | Branson Tay

Kazalo:

Anonim

Ne dolgo po prijavi v vojsko, nekateri se zavedajo, da vojska ni za njih. Včasih se jim to zgodi med treningom, drugič pa postane jasno v prvih nekaj mesecih službe.

Medtem ko ne morete odstopiti od pogodbe z vojsko, obstaja nekaj, kar se imenuje ločitev vstopne ravni (ELS), ki velja za tiste, ki so bili v vojski manj kot 180 dni. Toda novi vojaški član ne more samo prositi za to vrsto razrešnice in pričakovati, da jo bo prejel. Tako deluje.

Pogoji vojaškega izpusta

ELS je eden od načinov, kako lahko poveljnik določi, kdaj bo nekdo odpuščen iz vojske, ne da bi sprožil vojaško sodišče.

Ko je oseba, ki je bila zaposlena, odpisana, je njihova služba označena na podlagi vedenja in uspešnosti. Možne karakterizacije vključujejo častne, splošne (pod častnimi pogoji), pod drugo, kot častno (UOTHC) in vstopno raven (ELS).

Obstajata dve drugi možni karakterizaciji storitev za prijavljeno osebje: Slabo vedenje in Neupravičeno, toda ti dve vrsti razrešnice sta kazenski, ne administrativni. Ti dve vrsti razrešnice lahko izreče samo vojaško sodišče.

Ločitev vstopne ravni (ELS)

Mnogi ljudje to zamenjujejo s posebnim programom ločevanja, ki jim omogoča, da prenehajo z delom, če imajo manj kot 180 dni službe. Če ima serviser manj kot 180 dni dela in je odpuščen, lahko poveljnik navede, da ni imel dovolj časa, da bi ustrezno izmeril ravnanje in uspešnost osebe, tako da je njihovo službo označil kot "vstopno raven".

Namesto da bi častni, splošni ali drugi častni razrešnici, opravljali služenje člana, v bistvu ni značilno. ELS ni časten, ni splošen, ni ničesar. To pomeni, da vodja zrakoplova ni imel dovolj časa, da bi sprejel pravično odločitev glede splošne opredelitve storitve.

Ni presenetljivo, da poveljniku ni treba opisati vaše storitve kot vstopno raven, tudi če ste še vedno sramežljivi od 180 dni dela. Vaš poveljnik še vedno lahko opiše vašo službo kot častno, splošno ali UOTHC. To se pogosto izvaja v primerih kršitev ali neupoštevanja ali ohranjanja standardov.

ELS je običajno popoln neuspeh vojaških standardov (fizičnih, duševnih, vojaških, drugih sposobnosti) posameznika. Želja, da ostane v vojski, je navadno odsotna pri posameznikih, ki izpolnjujejo pogoje za ELS.

Običajno nekdo z ELS-jem ni dovolj dolgo v vojski, da bi bil upravičen do večine veteranskih ugodnosti. V tem trenutku se ne štejete za veterana, če ste izbrani za ELS.

Častna razrešnica

Če vojaški član popolnoma izpolni standarde obnašanja in izpolnitve pogodbenega časa, ki se pričakuje od vojaških članov, bo poveljnik njihovo službo označil kot "častnega" po odpustu. Oseba s častno razrešnico se šteje za veterana (v večini primerov) in je upravičena do veteranskih dajatev.

Splošni pogoji

Kljub uporabi izraza "pod častnimi pogoji" splošna razrešnica ni na isti ravni kot "častna" razrešnica. Konec koncev, to pomeni, da je oseba zajebala in da so jo izstrelili iz vojske, vendar njihovo ravnanje ni bilo dovolj resno, da bi upravičilo najresnejšo opredelitev upravnega izpusta.

Tisti, ki prejmejo "splošno" odpustitev, so upravičeni do večine veteranskih dajatev, razen tistih dajatev, za katere je potrebna častna razrešnica (kot je G.I. Bill).

Po drugih ugodnih pogojih (UOTHC)

To je najslabša opredelitev storitev, ki jo je mogoče dati za upravno razrešnico. To pomeni, da član storitve ni izpolnil pričakovane ravni ravnanja in / ali učinkovitosti, ki se zahteva od vojaških članov.

Običajno oseba z izpustom UOTHC ni upravičena do dajatev za veterane, toda dejanska odločitev se sprejme za vsak primer posebej na ministrstvu za veteranske zadeve.


Zanimivi članki

Zmedeni glede NOTAM-ov? FAA Obvestila letalcem, pojasnjeno

Zmedeni glede NOTAM-ov? FAA Obvestila letalcem, pojasnjeno

Zmedeni glede NOTAM-ov? To je razumljivo. Tukaj je vodnik o njih, ki ga morate prebrati zaradi jasnosti.

Vzorci pisem za čestitke

Vzorci pisem za čestitke

Ko potrebujete pomoč, če čestitate poslovnemu kolegu, si oglejte te primere pisem za nova delovna mesta, podjetja, promocije in drugo.

Čestitamo elektronski pošti za dobro opravljeno delo

Čestitamo elektronski pošti za dobro opravljeno delo

Več o tem, kako poslati čestitko e-poštnemu sporočilu osebi, ki je opravila dobro delo, in pregledati primere, kaj naj vključi.

Čestitamo za Vaš nov primer e-pošte

Čestitamo za Vaš nov primer e-pošte

Tukaj je primer elektronskega sporočila s čestitkami, ki ga lahko pošljete nekomu, ki je našel novo delo z nasveti o tem, kaj naj vključi, in še več.

Čestitamo po e-poštnem vzorcu za novo podjetje

Čestitamo po e-poštnem vzorcu za novo podjetje

Oglejte si primere e-poštnih sporočil s čestitkami, ki jih lahko pošljete nekomu, ki je začel nov posel. Vaša podpora lahko prinese priložnosti, ko rastejo.

Kako napisati čestitko za promocijo

Kako napisati čestitko za promocijo

Lepo čestitati kolegu za promocijo. Tukaj je nekaj nasvetov o tem, kako izgovoriti čestitke, na primer z e-poštnim sporočilom.