Nasveti za pridobitev prvega dela s krajšim delovnim časom

Kot najstnik se lahko zdi, da je vaša prva zaposlitev s krajšim delovnim časom težka naloga. Najprej je težko najti zaposlitev, toda če niste imeli nobenih izkušenj na delovnem mestu, nikoli niste bili v intervjuju in ne veste, kje naj začnete pisati svoj prvi življenjepis.

Kako najti prvo zaposlitev za krajši delovni čas

Morda je težko, vendar to ni nemogoče. Če boste vzeli korak za korakom, boste kmalu zaposleni. Tukaj je nekaj nasvetov za iskanje prve zaposlitve s skrajšanim delovnim časom iz Jay Pipes Groovejob.com:

Vaši starši verjetno niso v pomoč; "To je preprosto," lahko rečejo: "Pojdi vprašaj Joeja na trg vogala za službo; on ti bo dal eno!" Torej, kako greš pri pridobivanju prve zaposlitve?

Priprava na Job Hunt

Najpomembnejši koraki, da dobite prvo službo, se bodo zgodili, preden boste celo odpeljali vhodna vrata. Pripraviti se morate na to, kar boste storili.

Postavite skupaj preprost povzetek

Večina iskalcev prve zaposlitve ali iskalcev zaposlitve s krajšim delovnim časom ne verjame, da potrebujejo življenjepis ali mislijo, da "No, res nimam ničesar, kar bi dal v življenjepis, zakaj se trudiš?" Dva razloga. Prvič, če imate življenjepis, ki ga boste dali bodočemu delodajalcu, pokažete, da ste vložili nekaj truda v iskanje zaposlitve (preberite: vložili boste nekaj truda v delo, ki ga opravljate zanje). Drugič, omogoča vam, da predstavite tiste stvari, ki jih želite, da si jih delodajalec zapomni.

Ob tiskanem nadaljevanju vas loči od množice. Tudi če nimate delovnih izkušenj, lahko še vedno dajete delodajalcu idejo o tem, kdo ste in kakšne so vaše prednosti. Če je vse, kar si naredil, varuška svojega brata, ga zapiši. Poudarite spretnosti, ki ste se jih naučili med varstvom otrok, izzivi, ki ste jih premagali, in tako naprej.

Zadeve videza

Prepričajte se, ko greste ven, da ste dobro urejeni in dobro oblečeni. Ni vam treba biti v obleki, pazite, da izgledate privlačno. Poskrbi, da bo tvoja babica odobrila.

Poiščite seznam mest, ki jih želite uporabiti

Seveda lahko uporabite spletna mesta, ki se osredotočajo na delo s krajšim delovnim časom, da najstniki najdejo delovna mesta s krajšim delovnim časom na vašem območju, vendar obstajajo številni drugi načini za iskanje delodajalcev.

Lahko pobral lokalni časopis, pojdite v knjižnico, da si ogledate pomoč, ki jo želite objaviti, ali hodite po mestu in iščete znake Help Wanted. Ampak ne pozabite, da ne bo vsako podjetje, ki išče zaposlenega, imelo znak pomoči, ki ga potrebuje, v prednjem oknu.

Postavite na svoj seznam krajev kjerkoli mislite, da bi bilo zabavno delati, in pojdite na to službo. Sprehod in povpraševanje po službi ni nezakonit in upravitelju pokaže, da vas zanima in ste ambiciozni, če prosite za službo, tudi če se ne oglašujete.

Pripravite se na "Ne"

Preden se odpravite, se morate pripraviti na zavrnitev. Tako je. Nihče, mislim, nihče, ne sprejema vsakega mesta, kjer se prijavijo za službo. Kot iskalec prve zaposlitve se moraš psihično pripraviti, da nekdo reče: "Ne". Nič ni narobe, če vam lastnik trgovine reče: »Žal mi je, zdaj ne potrebujemo nikogar.«

Vendar pa obstaja pravi in ​​napačen način, da se odzovete lastniku podjetja ali upravitelju, ki pravi, da vam ne potrebujejo. Če dobite "Ne, žal mi je" (in vsi bodo!), Se odzovite z besedami: "No, če potrebujete nekoga v prihodnosti, vas prosimo, da me pokličete. Hvala za vaš čas."

To upravitelju kaže, da resno razmišljate o zaposlitvi, in pokazali ste sposobnost, da nadaljujete. Preprosto hoditi stran od trgovine pokaže upravitelju, da niste bili resni glede tega dela. Vstanite za sebe in pokažite zrelost. To gre daleč.

Stojte naravnost in bodite zreli

Ne da bi slišali kot vaši starši ali karkoli, ampak… Pojdite do vsakega delodajalca na svojem seznamu, hodite skozi vrata in prosite za to službo. Držite glavo navzgor, vzdržujte stik z očmi, se držite stisnjenega roke in bodite prepričani. Delodajalci iščejo določene kvalitete, ko iskalec zaposlitve stopi skozi vrata.

Predvsem od teh lastnosti je kandidatova sposobnost komuniciranja. Če ste ponižni, sramežljivi in ​​ne morete delodajalcu pokazati, da resno razmišljate o zaposlitvi, tega verjetno ne boste dobili. Ko komunicirate z menedžerjem, pokažite, da ste pripravljeni na delo.

Nadaljuj

Po razgovoru je verjetno najpomembnejši del zaposlitve. Delodajalci iščejo kandidate, ki so sposobni spremljati stranke, ker kažejo pripravljenost za sodelovanje in odgovornost.

Vedno opravite naknadni klic ali stopite v stik z morebitnim delodajalcem. Običajno je najbolje, da počakate približno en teden, da pokličete, in ko to storite, se prepričajte, da telefonirate z osebo, ki bo najemala. Ne zanašajte se na nekoga drugega, da bi pustil pravo sporočilo za vas.