Odstopno pismo za družinske razloge

Obstaja veliko razlogov, da ljudje menijo, da je potrebno odstopiti s položaja, in eden od najtežjih in najzahtevnejših je, če imate družinske razmere, ki zahtevajo vašo polno pozornost.

Ko iz družinskih razlogov odstopite od zaposlitve, boste to morda želeli omeniti v pismu o odstopu. To je dober način, da svojemu delodajalcu sporočite, da ne greste naprej zaradi kakršnih koli težav z delom ali podjetjem, in lahko pustite vrata odprta, če ugotovite, da se želite vrniti na svoj trenutni položaj po stanju v družini. spremembe.

Vendar pa se ne počutite, da morate deliti podrobnosti o situaciji, zaradi česar morate odstopiti z delodajalci, ne da bi uporabljali besedne zveze, kot so »družinski razlogi« ali »osebne okoliščine«. Popolnoma sprejemljivo je, da ohranite svoje osebne razloge za odstop od zasebnega.

Družinske bolezni

Preden odstopite zaradi bolezni v družini, je pomembno, da preverite, ali imate pravico do odsotnosti z dela iz zakona o družinskem in medicinskem dopustu (FMLA). Morda boste lahko vzeli neplačan dopust in ne odstopili.

Če je odpoved edina alternativa in bi se radi vrnili po rešitvi družinskega vprašanja, je to v vašem pismu o odstopu lahko omeniti.

Malo verjetno je, da vas bo vaše delo ob vrnitvi čakalo, vendar nikoli ne veste, in odhod na pozitivno sporočilo je vedno najboljši.

Kaj morate vključiti v svoje pismo

Medtem ko je odvisno od vas, koliko podrobnosti želite posredovati o razlogih za odstop, je pametno vključiti nekaj spoštovanja do časa, ki ste ga preživeli v podjetju, in izkušenj, ki ste jih pridobili med svojim delom. Omenite lahko, kaj ste naučili, pomoč, ki ste jo prejeli od sodelavcev, ali pohvalite svoje vodstvo, sodelavce ali podjetje.

Navedite svoj zadnji dan v svojem pismu, in če ni neizogibno, si prizadevajte za dva tedna. Na koncu se pogovorite o podrobnostih prehoda. Če ste med prehodom na voljo za usposabljanje za zamenjavo ali za zagotavljanje e-pošte ali telefonske podpore, o tem obvestite svojega delodajalca.

Tukaj sta dva primera pisem o odstopu iz družinskih razlogov. Prvi je uradno poslovno pismo, drugi pa pravilen e-poštni vzorec. Uporabite jih, da oblikujete svoje pisanje o odstopu.

Vzorec pisma o odstopu za družinske razloge

To je primer pisanja o odstopu iz družinskih razlogov. Prenesite predlogo pisma o odstopu (združljiva z Google Docs in Word Online) ali si oglejte spodnje primere.

Prenesite predlogo za besedo

Vzorec odstopnega pisma za družinske razloge (različica besedila)

Albert Rodriguez

123 Glavna ulica

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1. september 2018

Blake Lee

Manager

Hrast in smreka

123 Business Rd.

Business City, NY 54321

Spoštovani gospod Lee:

Pišem, da vas obvestim, da bom naslednji mesec zapustil Oak in Spruce Co. Žal, družinske razmere v tem času zahtevajo mojo popolno pozornost in imam pomembna vprašanja, za katera moram poskrbeti, da ne morem izpolniti svojih dolžnosti. podjetje.

Zelo mi je žal, da sem povzročil kakršne koli nevšečnosti, vendar vas prosim, da bom v naslednjem mesecu na voljo za pomoč pri iskanju nadomestka.

Poleg tega bom prepričan, da bodo moje odgovornosti ustrezno poskrbljene v vmesnem času.

Najlepša hvala za razumevanje. Imel sem pozitivne izkušnje pri delu v podjetju Oak and Spruce Co. in upam, da moj odhod ne bo vplival na naš odnos. Sporočite mi, če imate kakršnakoli vprašanja ali če menite, da vam lahko pomagam pri prehodu na novega direktorja prodaje.

S spoštovanjem, Albert Rodriguez (podpisni tisk)

Albert Rodriguez

Pošiljanje sporočila o e-pošti

Ko pošljete pismo, pošljite nasvete o tem, kaj morate vključiti; preverjanje, dvojno preverjanje, da imate vse informacije, ki jih potrebujete, in pošiljanje testnega sporočila, da se prepričate, da je vaše sporočilo popolno.

Primer pisma o e-poštni odpovedi - družinski razlogi (besedilna različica)

Zadeva: Ime Priimek Odstop

Spoštovana nadzornica, Prosim, sprejmite moj odstop s položaja v podjetju ABC z začetkom 1. januarja 2019. Kot veste, moj sin trpi zaradi hude bolezni in bo zahteval pogoste obiske specialista v drugem mestu. V bližnji prihodnosti ne bom mogel izpolniti obveznosti svojega položaja.

Prosim, povejte mi, če lahko kaj storim, da bi na kakršen koli način olajšal prehod.

S spoštovanjem, Ime priimek

[email protected]

212-555-1212

Razmislite o kariernih posledicah

Čeprav ni dvoma, da je vaša družina na prvem mestu v času krize, ni neumno, da boste upoštevali posledice, ki jih bo imela odpoved zaposlitve ali odhod na vašo kariero.

Kako boste odstopili, je prav tako pomembno za vašo prihodnjo kariero kot vaš življenjepis.

Če imate čas, je dobra ideja, da razmislite, kako bi pojasnili vrzel v vaši delovni zgodovini in nadaljevanje, ki se bo pojavila po koncu vašega dopusta.