• 2024-09-28

AFSC 1U0X1, Upravljalec senzorja UAS

MQ-9 RPA Sensor Operator - 1U0X1 - Air Force Careers

MQ-9 RPA Sensor Operator - 1U0X1 - Air Force Careers

Kazalo:

Anonim

AFSC 1U0X1, letalski vesoljski sistem brez posadke (UAS) je bil uradno ustanovljen s strani letalskih sil 31. januarja 2009. Prva skupina študentov, ki je šla skozi nov tečaj, se je začela usposabljati avgusta 2009.

Upravljavci senzorjev UAS opravljajo naloge kot član posadke misije na vesoljskih sistemih brez posadke. Uporabljajo zračne senzorje v ročnih ali računalniško podprtih načinih za aktivno in / ali pasivno pridobivanje, sledenje in spremljanje letalskih, pomorskih in zemeljskih objektov. Usposobljeno osebje izvaja operacije in postopke v skladu s posebnimi navodili (SPINS), nalogi za opravljanje letalskih nalog (ATO) in pravili delovanja (ROE). Člani posadke pomagajo pilotom UAS (ki so pooblaščeni uradniki), da v vseh fazah zaposlitve vključijo načrtovanje misije, letalske operacije in poročanje.

Operaterji senzorjev nenehno spremljajo stanje zrakoplovov in sistemov orožja, da zagotovijo smrtno in nesmrtonosno uporabo letalske sile. Trenutno strokovnjaki Air Force 1UOX1 opravljajo svoje naloge na vozilih MQ-1 Predator in MQ-9 Reaper brez posadke (UAV).

Posebne dajatve

  • Izvaja izvidovanje in nadzor potencialnih ciljev in interesnih področij. Zaznava, analizira in diskriminira veljavne in neveljavne cilje s sintetično radarsko odprtino, elektrooptičnimi, nizko svetlobnimi in infrardečimi video posnetki s polnim gibanjem ter drugimi aktivnimi ali pasivnimi sistemi za pridobivanje in sledenje.
  • Pomaga pri zračni navigaciji, integraciji letalskega reda bitk (AOB), načrtovanju nadzora ognja in določanju učinkovitih taktik nadzora in dostave orožja za doseganje splošnih ciljev misije. Prejema ciljne hlačke (9-liner) za dostavo orožja. Opravi takojšnje prvo ocenjevanje Bojne škode (BDA) za koordinacijo gornjega kanala in morebitno ponovno povezavo. Upravljavec uporablja laserske sisteme za označevanje tarč, da zagotovi identifikacijo cilja in osvetlitev za dobavo orožja na krovu in za podporo drugih bojnih sredstev. Posameznik je odgovoren tudi za vodenje terminalnega orožja.
  • Opravlja dejavnosti načrtovanja misij pred poletom in med letom v skladu z enotnimi vojaškimi poveljniškimi in gledališkimi pravili delovanja. Kvalificirani operater mora razumeti taktike, tehnike in postopke (TTP) za prijazne in sovražne AOB-a. Opravljajo tudi pomožno opremo za načrtovanje misij, da inicializirajo informacije za prenos v sisteme misij v zraku. Sprejema, razlaga, črpa in razširja ustrezne informacije ATO, naročila za nadzor zračnega prostora (ACO) in informacije SPIN. Sodeluje v poročanju po poletu, da bi ugotovil dosežke misij in možen procesni razvoj.
  • Raziskave in študije so usmerjene v slikovne, prijateljske in sovražne bojne naloge ter ofenzivne in obrambne zmogljivosti iz različnih virov. Zbira ciljne vire. Zbira ciljne informacije, locira sile in določa sovražne namere in možne taktike.
  • Izvaja začetno, kvalifikacijsko, nadgradno in nadaljevalno usposabljanje članov posadke misije. Posamezniki opravljajo usposabljanje, načrtovanje, standardizacijo in vrednotenje ter druge dolžnostne funkcije osebja. Opravlja obiske osebja za pomoč podrejenim enotam. Testira in ocenjuje zmožnosti nove opreme in ustreznost novih postopkov.

Začetno usposabljanje

  • Letalski tečaj Osnove, Lekland AFB, TX, 4 tedne.
  • (Tech School): Randolph AFB, TX za 21 razrednih dni. Diplomacija AF Tehnične šole ima za posledico podelitev 3-stopenjske usposobljenosti (vajenec).
  • Temeljni tečaj UAS, Randolph AFB v Teksasu: Študenti se seznanijo z UAS Pilot pripravniki in se udeležijo tečaja kot ekipa za letenje za dve osebi.

Usposabljanje za certificiranje

Po zaključku tečaja UAS Fundamentals učenci nadaljujejo z usposabljanjem za usposabljanje posadke na Creech Air Force Base, NV, za nadgradnjo na 5-stopenjsko (tehniško) raven. To usposabljanje je kombinacija certificiranja nalog na delovnem mestu in vpisa v korespondenčni tečaj, imenovan a Tečaj za razvoj kariere (CDC). Ko so letalski trenerji potrdili, da so usposobljeni za opravljanje vseh nalog, povezanih s to nalogo, in ko dokončajo CDC, vključno s končnim pisnim preizkusom, so nadgrajeni na raven 5 spretnosti in so opravljeno delo z minimalnim nadzorom.

Za ta AFSC je 5-stopenjsko usposabljanje povprečno 16 mesecev. Ko prejmejo svojo 5 stopnjo usposobljenosti, ostanejo na Creechu za operativno nalogo ali nadaljujejo z drugo osnovo za svojo prvo operativno nalogo.

Napredno usposabljanje

Po pridobitvi čina vodnika, se letalci vpišejo v 7-stopenjsko (obrtniško) usposabljanje. Obrtnik lahko pričakuje, da bo zapolnil različne nadzorne in vodstvene položaje, kot so vodja izmene, element NCOIC (pooblaščeni uslužbenec), nadzornik letov in različni uslužbenci. Za podelitev 9-stopenjske usposobljenosti morajo imeti posamezniki čin višjega poveljnika. 9-stopnja lahko pričakuje, da bo zapolnila položaje, kot so vodja letenja, nadzornik in različna delovna mesta NCOIC.

Lokacije za dodelitev

  • Creech AFB, NV
  • Holloman AFB, NM
  • Cannon AFB, NM

UAS-i so nova "v" stvar v Air Force, zato pričakujejo, da se bo ta seznam lokacij za dodelitev razširil.

Druge zahteve

  • Potreben je bil ASVAB Composite Score: G-64 ali E-54
  • Zahteva za varnostno preverjanje: Strogo zaupno
  • Zahtevana moč: Neznano
  • Zaželeni so predmeti iz fizike, kemije, znanosti o Zemlji, geografije, računalništva in matematike
  • Običajni barvni vid
  • Zdravniška usposobljenost v skladu z AFI 48-123, Zdravniški pregledi in Standardi, Priloga 2
  • Mora biti državljan ZDA
  • Sposobnost tipkovnice 20 wpm

Zanimivi članki

AFSC 2M0X2 - Vzdrževanje raketnih in vesoljskih sistemov

AFSC 2M0X2 - Vzdrževanje raketnih in vesoljskih sistemov

Letalske sile so vpisale opis dela in kvalifikacijske faktorje. AFSC 2M0X2 - Vzdrževanje raketnih in vesoljskih sistemov.

Kako narediti sebe bolj dragoceno vašemu delodajalcu

Kako narediti sebe bolj dragoceno vašemu delodajalcu

Bolj pomembna za svojega delodajalca je lahko ključ do vašega uspeha na delovnem mestu, ko gre za priložnosti za napredovanje.

Naučite se upravljati negativnega zaposlenega

Naučite se upravljati negativnega zaposlenega

Lahko upravljate negativnega zaposlenega in jim pomagate, da obrnejo svojo negativnost. Tukaj je, kako ravnati z njim na delovnem mestu.

Kako upravljati gossip na delovnem mestu

Kako upravljati gossip na delovnem mestu

Ali se na vašem delovnem mestu dogaja veliko gossip? Ne bo se ozdravila sama od sebe ali odšla sama. Spodaj so navedeni koraki, ki jih morate sprejeti za upravljanje.

Kako upravljati in motivirati starejše zaposlene

Kako upravljati in motivirati starejše zaposlene

Mlajšim menedžerjem je včasih namenjeno upravljanje starejših delavcev. Tukaj je nekaj motivacijskih in vodstvenih nasvetov za delo s starejšimi zaposlenimi.

Čas za uspeh prodaje knjig

Čas za uspeh prodaje knjig

Časovna razporeditev je vse v promociji knjige. Tukaj je, kako tržiti svojo knjigo v časovnem okviru, ki pomaga vašemu prodajnemu uspehu.