Ko delodajalec tekmuje z nadomestili za primer brezposelnosti

Kaj se zgodi, ko prijavite brezposelnost in vaš delodajalec izpodbija vaš zahtevek? V večini primerov podjetje izpodbija vaš zahtevek, ker ne verjamejo, da ste upravičeni do prejemanja nadomestil za brezposelnost. Nekateri tipični razlogi za diskvalifikacijo brezposelnosti vključujejo, kadar je zaposleni odpuščen zaradi vzroka, ko se zaposlene odpove, ali ko se je štel za izvajalca in ne kot zaposlenega.

Seveda nikoli ne pričakujete, da boste izgubili službo ali da boste morali zaprositi za nadomestilo za brezposelnost. Če se znajdete v tej situaciji, boste morda presenečeni, ko ugotovite, da vaš delodajalec izpodbija vaš zahtevek. To je lahko koristno, če ste nekdo, ki skrbno, popolno evidenco dogodkov in korespondence na delovnem mestu. Boste bolje pripravljeni, če se vaša zaposlitvena situacija nepričakovano spremeni, če imate na voljo dokumentacijo, ki podpira vaše interese.

Kaj se zgodi, ko se vaš zahtevek za brezposelnost izpodbija

Če vaš delodajalec izpodbija vaš zahtevek za brezposelnost, bo vaš primer pregledal raziskovalec iz vašega državnega ministrstva za delo. Preiskovalec bo analiziral informacije, ki jih bo posredoval delodajalec, in bo lahko z delodajalcem opravil pogovor, da bi zbral dodatni vpogled.

Lahko vas pokličete po telefonu ali vas prosimo, da pridete v pisarno in odgovorite na nekaj vprašanj o okoliščinah, ki so povezane z vašo ločitvijo od delovnega mesta. Poskrbite, da boste hitro, temeljito in pošteno odgovorili na kakršne koli zahteve po informacijah. Zaposleni iz urada za brezposelnost bodo nato ugotovili, ali ste upravičeni do nadomestil.

Če ste sprejeti za nadomestilo, lahko delodajalec še vedno zahteva zaslišanje, da se pritoži na odločitev. Če vam bodo odvzete ugodnosti, boste prejeli pisno obvestilo o tej odločitvi, ki bo vključevalo informacije o pritožbenem postopku in rok za vložitev pritožbe.

Pritožbeni postopek za brezposelnost

Pritožbeni postopek se bo razlikoval glede na državo. Obrnite se na vašo državno službo za brezposelnost, da ugotovite, katere okoliščine so specifične in kako se obravnavajo vaše pritožbe. Informacije se običajno lahko najdejo na državni spletni strani o brezposelnosti, vendar se brez zadržkov obrnite na urad, če imate kakršna koli vprašanja ali če potrebujete pojasnila.

Na splošno velja, kako deluje:

• Pravni zastopnik vas lahko spremlja na zaslišanje in vam svetuje, vendar boste morali predstaviti svoj primer.
• Lahko pripeljete priče, ki bi lahko nasprotovale morebitnim zahtevkom delodajalca kot razlog za zavrnitev ugodnosti. Tudi vaš delodajalec lahko prinese priče, ki podpirajo njihov položaj.
• Prepričajte se, da ste prinesli kopije katere koli dokumentacije, ki bi jo lahko uporabili za zavrnitev zahtevka za kršitev.
• Če želite prejemati ugodnosti za te tedne, morate še naprej vložiti tedenske zahtevke v celotnem postopku pritožbe.

Kako zaščititi vaš zahtevek

Več dokumentacije, ki jo lahko zagotovite, da bi podprli vaš zahtevek za nadomestilo za brezposelnost, bolj verjetno boste dokazali svojo upravičenost. Zbrati morate vse zdravniške zapiske, e-poštna sporočila, datoteke s človeškimi viri, pisma nadzornikov in sodelavcev ter vse druge dokazne elemente o legitimnosti vašega zahtevka.

Vaš delodajalec bo moral storiti enako, in komisija za pritožbe bo določila, kateri zahtevek bo prevladal. Obe stranki se lahko pritožita na odločitev, odbor za pritožbe pa bo odločil o izidu med obravnavo. Vsak sestanek se boste morali udeležiti ali pa boste imeli pisni legitimni izgovor, ali pa tvegate, da bo vaš primer izpuščen.

Prepričajte se, da boste vložili pritožbo v roku, in še naprej vložiti zahtevke za ugodnosti, medtem ko poteka pritožbeni postopek, ali v tem času ne boste prejemali nadomestil.

Vsebovane informacije niso pravni nasveti in ne nadomeščajo takšnih nasvetov. Državni in zvezni zakoni se pogosto spreminjajo in podatki morda ne odražajo zakonov vaše države ali najnovejših sprememb zakona.