• 2024-09-28

Izobraževalne priložnosti v letalskih silah

Model 3 Walk Around with GREAT Trunk & Door Handle Shot!

Model 3 Walk Around with GREAT Trunk & Door Handle Shot!

Kazalo:

Anonim

Seveda je vsak, ki se zaposli na dežurstvu, upravičen do G.I. Bill. Za razliko od vojske in mornarice, Air Force nima "kolegijskega sklada", ki dodaja denar vašemu mesečnemu G.I. Pravice računa. Kot vse storitve, poleg G.I. Bill, zračne sile nudijo tudi pomoč pri šolanju, ki ga opravljate, ko opravljate delo.

Kako najti vojaško prijazne šole

Tako kot vse storitve, ko ste zunaj službe, lahko študirate na univerzah v bližini vojaške baze, ki ste ji dodeljeni, ali pa izkoristite tečaje, ki so na voljo prek baznih izobraževalnih pisarn. Tečaji, ki so na voljo na bazi, so dejanske šole in univerze, ki se štejejo za "vojaško prijazne", saj običajno dajo kredit za vojaško usposabljanje in imajo običajno liberalne politike prenašanja kreditnih točk.

Poleg študijskih programov, ki jih ponujajo "vojaško prijazne" šole in univerze, ki delujejo na vojaških bazah in okoli njih, lahko od letalskih sil prejmete polno akreditirano stopnjo sodelavcev. Zračne sile so ustanovile Skupnost za skupnost letalskih sil (CCAF). Visoka šola je ena od več federalno pooblaščenih ustanov za podeljevanje diplom; vendar je to edina dvoletna institucija, ki služi izključno uslužbencem. Študent dodeli sodelavca na stopnji uporabne znanosti, potem ko je študent uspešno zaključil študijski program, namenjen specializaciji letalskih sil.

Skupnost letalskih sil Skupnosti je akreditirana preko Air University s strani Komisije za visoke šole južnega združenja šol in šol za podelitev diplome iz združenja.


Zanimivi članki

AFSC 2M0X2 - Vzdrževanje raketnih in vesoljskih sistemov

AFSC 2M0X2 - Vzdrževanje raketnih in vesoljskih sistemov

Letalske sile so vpisale opis dela in kvalifikacijske faktorje. AFSC 2M0X2 - Vzdrževanje raketnih in vesoljskih sistemov.

Kako narediti sebe bolj dragoceno vašemu delodajalcu

Kako narediti sebe bolj dragoceno vašemu delodajalcu

Bolj pomembna za svojega delodajalca je lahko ključ do vašega uspeha na delovnem mestu, ko gre za priložnosti za napredovanje.

Naučite se upravljati negativnega zaposlenega

Naučite se upravljati negativnega zaposlenega

Lahko upravljate negativnega zaposlenega in jim pomagate, da obrnejo svojo negativnost. Tukaj je, kako ravnati z njim na delovnem mestu.

Kako upravljati gossip na delovnem mestu

Kako upravljati gossip na delovnem mestu

Ali se na vašem delovnem mestu dogaja veliko gossip? Ne bo se ozdravila sama od sebe ali odšla sama. Spodaj so navedeni koraki, ki jih morate sprejeti za upravljanje.

Kako upravljati in motivirati starejše zaposlene

Kako upravljati in motivirati starejše zaposlene

Mlajšim menedžerjem je včasih namenjeno upravljanje starejših delavcev. Tukaj je nekaj motivacijskih in vodstvenih nasvetov za delo s starejšimi zaposlenimi.

Čas za uspeh prodaje knjig

Čas za uspeh prodaje knjig

Časovna razporeditev je vse v promociji knjige. Tukaj je, kako tržiti svojo knjigo v časovnem okviru, ki pomaga vašemu prodajnemu uspehu.