• 2024-06-23

Nasveti za začetek kariere v oglaševanju

MÁSCARA DE CROCHÊ FÁCIL PASSO A PASSO

MÁSCARA DE CROCHÊ FÁCIL PASSO A PASSO

Kazalo:

Anonim

Oglaševalski strokovnjaki ustvarjajo plačane oglase za televizijske, radijske, tiskane in spletne medije ter oblikujejo strategije za učinkovito ciljanje na določene skupine potrošnikov, ki lahko kupijo izdelke ali storitve. To delo izvajajo oglaševalske in medijske agencije v imenu organizacij strank in tudi interni tržni uslužbenci za svoje organizacije.

Delovna mesta v oglaševanju

Položaji v oglasnih agencijah se običajno razvrščajo v naslednje kategorije:

Kreativni oddelek

Osebje tega oddelka oblikuje vizualne komponente oglasov in piše kopije oglasov, tiskanih oglasov in spletnih mest. Ustvarjalni pomočnik, pomočnik za kopiranje in asistent oblikovanja so značilne vloge na začetni ravni. Umetniška nadarjenost, ustvarjalno razmišljanje in pisne spretnosti, ki jih dokumentira dokument, so ključnega pomena za kandidate, ki so usmerjeni v ta delovna mesta.

Oddelek za medije

Ta oddelek raziskuje ustrezne prodajalne za specifične potrošniške cilje, oblikuje načrte za doseganje tega občinstva po pravi ceni in kupuje čas in prostor od medijev. Pomožni medijski načrtovalec, pomočnik medijskih raziskovalcev ali pomočnik medijskih kupcev so značilne vloge na začetni ravni. Delodajalci medijskih sodelavcev cenijo analitične spretnosti, kvantitativne sposobnosti in pogajalske sposobnosti.

Storitve računa

Uslužbenci v tem oddelkuvmesniki in osebje agencije, ki pomagajo pri organizaciji načrtov in zadovoljevanju strank. Koordinatorji računov podpirajo delo vodij računov na vstopni ravni. Finsse z ljudmi, komunikacijske spretnosti, pozornost do detajlov, organizacijske in predstavitvene sposobnosti so ključnega pomena za uspeh.

Proizvodni oddelek

Ta oddelekje odgovoren za fizično ustvarjanje oglasov in interaktivnih oglasov. Asistenti produkcije podpirajo delo producentov in vodij proizvodnje v tem ustvarjalnem procesu. Nove zaposlitve morajo biti podrobno usmerjene, iznajdljive, dobro organizirane in imeti občutek za vizualno komunikacijo.

Zahteve za izobraževanje

Diploma je potrebna za večino oglaševalskih, promocijskih in trženjskih položajev. Za oglaševalske položaje lahko delodajalci raje izberejo diplomo iz oglaševanja ali novinarstva.

Nasveti za začetek kariere v oglaševanju

Študenti srednjih šol in študentov se lahko pripravijo na vstop v oglaševalsko polje z nekaterimi ali vsemi naslednjimi:

Razviti trdno znanje o trženju z razredi, ki vas izpostavljajo teorijam in strategijam za trženje izdelkov in storitev.

Delajte za šolski časopis, revijo ali letopis v oddelku za oglaševanje. Lahko prevzamete vloge, ki vam bodo dali izkušnje pri oblikovanju / oblikovanju oglasov, pisanju kopij, zavarovanju oglaševalskih strank in oblikovanju oglasnih možnosti, ki ustrezajo njihovim potrebam.

Ustvarite spletne strani in spletne dnevnike glede zanimivih tem. Uporabite družbene medije in druge tehnike trženja za promocijo vaših spletnih mest in izboljšanje prometa. Dokumentirajte svoj uspeh pri širitvi občinstva.

Prevzemite vlogo javnosti in promocije s študentskimi klubi in organizacijami. Oblikujte in izvedite kreativne načrte za povečanje prisotnosti na dogodkih in razširitev članstva v klubu.

Vpišite se na oglaševalske tečaje in seminarje kjer lahko razvijete kampanje za svoj portfelj. Učenci, ki ciljajo na kreativni oddelek, bi morali razmisliti o specializiranih šolah za oglase, kot so »Creative Circus« ali »Portfolio Center«.

Delajte za vašo televizijo ali radijsko postajo kjer lahko ustvarjate in producirate oglaševanje. Pogosto bo to vključevalo pripravo kampanj za točke javne službe za organizacije kampusov / skupnosti.

Spoznajte se s strokovnjaki za oglaševanje za informativne razgovore, če želite izvedeti več o tem področju. Pridobite priporočila za strokovnjake, ki jih želite usmeriti iz pisarn za usmerjanje in kariero ter družinske stike.

Razmislite o spremljanju dela vse stike, s katerimi boste med šolskim počitkom razvili lep odnos.

Pridružite se strokovnim organizacijam za oglaševanje ki omogočajo članstvo v študentih. Mrežite se s člani, se udeležite študentskih konferenc in sodelujete na študentskih tekmovanjih (za priporočila prosite učitelje in profesorje).

Vključite čim več pripravništva z lokalnimi tržnimi, medijskimi ali oglaševalskimi podjetji. Večina teh vlog bo neplačana, zato razmislite o združitvi delovne prakse s krajšim delovnim časom in plačano zaposlitvijo.

S pripravo na te načine se boste razlikovali od konkurence in postavili temelje za nagrajevanje kariere v oglaševanju.

Delodajalci spretnosti bodo iskali

Tukaj je seznam spretnosti, ki jih delodajalci iščejo pri zaposlovanju za delovna mesta v oglaševanju. Poudarite spretnosti, ki ste jih pridobili med študijem, prakso in delovnimi mesti, ki ste jih opravili med študijem, v vaših spremnih pismih, življenjepisih in prošnjah za delo.

A - D

  • Analitična
  • Uporaba etičnih načel pri oglaševanju
  • Ocena učinka oglasov
  • Pozor na podrobnosti
  • Sodelovanje
  • Vodenje situacijskih analiz za izdelke / storitve
  • Ustvarjanje s
  • Ustvarjanje oglaševalskega portfelja
  • Ustvarjalno razmišljanje
  • Kritično razmišljanje
  • Kritiki s
  • Kritiziranje predstavitev
  • Odločanje
  • Oblikovanje oglasov za splet
  • Oblikovanje študij tržnih raziskav
  • Oblikovanje vizualnih elementov za oglase
  • Razvoj strategije oglaševanja

F - PO

  • Pospeševanje skupinske razprave
  • Oblikovanje proračuna za oglaševanje
  • Ustvarjanje tržnih profilov
  • Illustrator
  • InDesign
  • Tolmačenje podatkov o gledalcih, poslušalcih in ocenah obiskovalcev
  • Večopravilnost
  • Organizacijski
  • Prepričljiva
  • Photoshop
  • Zamisli o kampanji za člane skupine
  • Power Point

PR - Z

  • Predstavitev
  • Določanje prednosti
  • Reševanje problema
  • Izdelava oglasov za televizijo / radio
  • Vodenje projektov
  • Sprejemanje konstruktivne kritike
  • Priporočamo medijsko mešanico za oglaševalske akcije
  • Socialni mediji
  • Pripovedovanje zgodb
  • Prilagajanje komunikacij za različne ciljne skupine
  • Skupinsko delo
  • Upravljanje časa
  • Verbalna komunikacija
  • Pisanje ustvarjalne kopije
  • Pisanje esejev
  • Pisanje raziskovalnih dokumentov

Zanimivi članki

Kako raztegniti plačo (zmanjšati davke)

Kako raztegniti plačo (zmanjšati davke)

Naučite se stvari, ki jih lahko storite, da bi kar najbolje izkoristili plačo, ki vam lahko pomaga znižati davke in v celoti izkoristiti številne koristi, ki jih ponuja vaša ponudba za delo.

Kako narediti sistemsko oceno števila zaposlenih

Kako narediti sistemsko oceno števila zaposlenih

Številske ocene povzročajo, da ljudje postanejo jezni, da eden od zaposlenih presodi drugega in ustvari neprijetno okolje. Tukaj je, kako sistem deluje.

Kako narediti vrednote v vaši organizaciji

Kako narediti vrednote v vaši organizaciji

Sprejemanje vrednot, ki so pomembne za uspeh na delovnem mestu, pomeni, da si vzamete čas za prepoznavanje vrednot vaše organizacije. Tukaj je, kako to storiti.

Kako narediti največ iz kolegij Networking Dogodki

Kako narediti največ iz kolegij Networking Dogodki

Izkoristite te dogodke s kolegi. Postanite uspešni tako, da pripravite, sodelujete, vzpostavite stike in nadaljujete.

Elektronsko vzdrževanje raketnih in vesoljskih sistemov: 2M0X1

Elektronsko vzdrževanje raketnih in vesoljskih sistemov: 2M0X1

Letalske sile so opisale delo, dolžnosti in odgovornosti, informacije o usposabljanju in dejavnike usposobljenosti.

Kako narediti vaše delo smiselno delo

Kako narediti vaše delo smiselno delo

Mnogi zaposleni iščejo načine, kako lahko svoje delo opravijo smiselno. Ljudje želijo, da bi njihovo delo spremenilo. Poglejte, kako.