Nasveti za udeležbo na sejmu Startup Job
How to get a job at a startup
Kazalo:
- Preberi
- Get Social
- Obleko navzdol
- Razmislite o nadaljevanju
- Prinesite ideje
- Naredite prijatelje (in pridobite vizitke)
- Ne bodite prestrašeni
- Zabavaj se
Ko greste na tradicionalni sejem delovnih mest, je poslovna obleka v redu. Če se udeležite sejma začetnega dela, kot je UNCUBED, vam ni treba nositi obleke in kravate. Boljša izbira za to, kaj nositi, je začetek obleke.
Na večini zaposlitvenih sejmov se boste srečali s strokovnimi kadri. Na sejmu za začetek dela se boste lahko srečali z ustanoviteljem podjetja in morda boste celo imeli priložnost, da predstavite svoje ideje. Udeležba na sejmu ali povezovanju v mrežo je idealna strategija za zaposlitev ob zagonu podjetja. Boste našli bolj casual okolje, z glasbo, pijačo, igre, in mreženje in boste imeli priložnost, da preverite in se preveri veliko različnih podjetij. Če imate v mislih začetek, za katerega bi radi delali, je to najboljši čas za povezavo.
Prav tako je pomembno, da se pripravite na začetek poštenega dela, kot je za bolj mainstream najemni dogodek. Vaša priprava mora biti nekoliko drugačna. Vaša socialna prisotnost mora biti vrhunska. Morate preveriti podjetja vnaprej, tako da veste, kaj delajo in da so pripravljeni na pogovor. Kot pri vsakem kariero dogodku, morate priti pripravljeni narediti najboljši vtis na vsakogar, ki ga srečate.
Tukaj so nasveti za iskalce zaposlitve, ki gredo na sejem za zagonsko delo od Tareka Pertewa, soustanovitelja in glavnega ustvarjalnega direktorja Uncubed.
Preberi
Obstaja velika verjetnost, da je večina podjetij za vas nova. Izgradnja vaše splošne ozaveščenosti o tehnoloških in digitalnih podjetjih se bo izplačala. Razmislite o velikih fantih, kot sta Mashable, TechCrunch, in Inc. Prav tako se prijavite za publikacije, kot so Gary's Guide, seznam startup dogodkov / srečanj in Uncubed Daily, ki vključuje start-up trende, novice in tehnološko poklicno svetovanje.
Get Social
Če ga še nimate, potrebujete prisotnost v družabnem omrežju. Verjetno ste že na Facebooku. Prav tako morate biti aktivni na eni ali več spletnih straneh Twitter, Google+, Tumblr, Instagram in Pinterest. Vključite te ročaje v svoj življenjepis in še bolje povezavo do njih z vaše spletne strani. Podjetje, ki bo zaposlilo vas, boste želeli videti, da ste del tega prostora. Če želite igrati tukaj, ni težko narediti - nekaj tweets na dan sešteva. Prav tako morate slediti podjetjem, s katerimi se boste pogovarjali - ni boljšega vira za novice, ki so jim namenjene, ali za razumevanje njihove kulture.
Obleko navzdol
Morda pravi, da je poslovno povabilo na povabilo, vendar dvakrat navzdol na casual. Ta podjetja ne nosijo oblek in redko športnih plaščev, zato tudi ne. Vendar pa bi morali biti skupaj. Čeprav so tu drugačna pričakovanja, je staro pravilo o prvih vtisih še vedno v dobrem stanju. Bodite čisti, higiensko ustrezni in posodobljeni.
Razmislite o nadaljevanju
Življenjepisi so lahko še vedno tekoča valuta za zaposlitvene izkušnje, vendar so za to množico veliko manj pomembni. Programerjem in oblikovalcem je bolje, če se povežejo z računom Github ali Behance ali pa pokličejo svoje pretekle projekte, ki so še vedno na spletu. Za vse ostale: izdelajte spletno stran, ki prikazuje, kdo ste, kakšno je vaše ozadje in kje ste zainteresirani. Ni nujno, da je podrobna, in mesta, kot so Tumblr in Wordpress, naredijo to dodatno enostavno.
Prinesite ideje
Ni redko, da se pogovarjate s ključno osebo iz podjetja, morda celo z ustanoviteljem. Obstaja nekaj boljših načinov za izstopanje, kot da bi predlagali dobro idejo za njihovo poslovanje. Varneje je domnevati, da so se tega zavedali, kar verjetno imajo (navsezadnje najverjetneje porabijo večino svojih ur, ki jih porabijo za svoje poslovanje). Vendar pa bodo dobro vedeli, ko bodo slišali - in to bo pustilo dragocen vtis.
Naredite prijatelje (in pridobite vizitke)
Bili boste obkroženi z ljudmi, ki iščejo svoj naslednji štartni nastop ali pa želijo prvič vstopiti v prostor. Bodite pripravljeni z dvigalom, da boste lahko hitro povzeli svoje spretnosti in kvalifikacije. Povežite se s čim več, tako da lahko ostanete v stiku in primerjate beležke. Twitter, Facebook in LinkedIn naredijo tako preprosto. Da bi bilo še lažje, naredite osnovno kartico s svojimi e-poštnimi, mobilnimi in družabnimi ročicami. Te povezave bi lahko bile bodoča točka dostopa do priložnosti za vse življenje.
Ne bodite prestrašeni
To so podjetja kot vsaka druga. Samo manjši, sveži in z drugačnim pristopom k kulturi. Bodite prepričani v svoje spretnosti in se prepričajte, da vedo, kako težko boste delali zanje. Startups ljubezen zanesljivost in vrveža.
Zabavaj se
Takšni dogodki so zasnovani tako, da so zabavni, zato jih izkoristite. Če je glasba, vstopi v to. Če je priložena srečna ura, pojdite k njej in se prepričajte, da preizkusite vse izdelke, ki jih ti startupi izdelajo. To je veliko boljše kot samo uničenje življenjepisov.
Kako spodbujati udeležbo zaposlenih na delovnem mestu
Zaposleni, ki vzamejo prekomerno nenačrtovano odsotnost, izčrpajo moralo zaposlenih, ki delajo. Tukaj so nasveti za spodbujanje udeležbe.
Kako se predstaviti na sejmu dela
Kako se predstaviti na sejmu dela, kako pripraviti dvigalo, kaj reči, ko se predstavite, in kaj dati najemniku.
Nasveti za udeležbo na sejmu
Priprava pred zaposlitvenim sejemom in izvedbo na dogodku lahko veliko prispeva k ustvarjanju ponudb za zaposlitev iz vaše naslednje poklicne izkušnje.