Po opravljenem intervjuju za delo

Po opravljenem intervjuju za zaposlitev je pomembno, da nadaljujete z vodjem najemanja. Zahvaljujoč anketarju, da si vzame čas za srečanje, je najpomembnejše ukrepanje, ki ga lahko opravite po intervjuju.

Skupaj z izražanjem hvaležnosti, vaše zahvalnice, e-pošte ali klica je priložnost za:

• označite ustrezne kvalifikacije
• pokažite svoje navdušenje nad vlogo
• omeniti pomembne podrobnosti, ki se med intervjujem niso pojavile

Tukaj je več informacij o tem, kaj naj povem in kako se čas sporoči.

Kako nadaljevati po intervjuju za zaposlitev

Če je mogoče, zbirajte vizitke vseh anketarjev. Na ta način boste imeli na voljo kontaktne podatke za ljudi. Če to ni izvedljivo, preverite na LinkedInu imena delovnih mest, kontaktne informacije in pravilen zapis imena anketarjev. Če informacije niso na seznamu, poiščite anketarje na spletni strani podjetja ali pokličite družbo. Receptor mora imeti dostop do imenika podjetja in vam pomagati pri zbiranju podrobnosti.

Ko ste izbrani za razgovor za zaposlitev, to pomeni, da ste resen kandidat za delo. Zato je pomembno, da si vzamete čas za spremljanje po vsakem intervjuju za zaposlitev, vključno z osebnimi in telefonskimi intervjuji, in drugim intervjujem.

Če nadaljujete, intervjuvalca opominjate, da ste močna kandidatka za delo in da krepite dejstvo, da ste usposobljeni in bi morali biti resno obravnavani. Vaš hvala tudi kaže, da vas zanima položaj.

1:30

Pazi zdaj: 7 stvari narediti takoj po intervjuju

Spremljajte e-poštno sporočilo in zahvalna pisma

Sledite spodnjim navodilom, ko izdelujete opombe.

• Pošlji pismo zahvale ali e-poąto vsem, ki so vas intervjuvali. Pomembno je, da takoj po pogovorih zapišete nekaj hitrih opomb, da se spomnite na obravnavane teme in točke, ki jih želite vključiti v sporočilo.
• Preglejte primere zahvalnih pisem če niste prepričani, kaj morate napisati.
• E-pošta je najhitrejši način za zahvalo po razgovoru za delo in je povsem sprejemljivo, da pošljete e-poštno sporočilo hvala.
• Razmislite o pošiljanju ročno napisane zahvalnice. Hranite škatlo zahvalnih kartic in priročno knjigo žigov. To bo služilo kot še en opomnik in pokazalo, da ste dovolj pozorni na delo, da si vzamete čas, da napišete opombo, položite žig in pošljete zahvalo. V nekaterih industrijskih panogah, kot je tiskanje, so pogosteje ročno napisane opombe. Prepričajte se, da uporabljate svoj najboljši rokopis!

• Ne čakaj. Pošljite sporočilo v 24 urah po razgovoru - prej, če pošiljate e-pošto. Ta govorica "tisti, ki okleva, se izgubi" lahko drži resnico, ko iščeš delo.
• Spodbujajte svojo kandidaturo. S svojo nadaljnjo opombo ponovite svoje zanimanje za delo in podjetje.
• Povejte anketarju, zakaj ste kvalificirani. Poudarite svoje ustrezne spretnosti, ki so specifične za zahteve delovnega mesta.
• Kaj ste pozabili povedati? Če si želel nekaj, kar si želel deliti med razgovorom, to počni zdaj. Omenite lahko vse, kar ste želeli, da ste jih povedali, vendar med pogovorom niste.

• Čiščenje napak pri intervjuju. Če ste se pogovarjali med intervjujem ali ste slabo odgovorili na vprašanje, je lahko vaš zahvalni zapis kraj, kjer lahko preoblikujete in pojasnite, kaj ste nameravali povedati.
• Prevzemite svoja pisna sporočila preden jih pošljete. Tipografska napaka ali slovnična napaka vas lahko razbije iz spora. Bodite še posebej pozorni na imena ljudi - črkovanje teh nepravilno bo zagotovo opazno.

Nadaljevanje telefonskih klicev

Čeprav je lažje pošiljanje hitre e-pošte, lahko nadaljnji telefonski klic pomaga pri vaši kandidaturi za to delo. In če je pri delu potrebno veliko telefonskega časa, kličete, da bi se zahvalili, pokažete, da imate močne komunikacijske sposobnosti, potrebne za to delovno mesto. Poleg tega, da se vam zahvalim za vašo službo, lahko delite nekaj ključnih kvalifikacij.

Če se počutite nervozni, si lahko vnaprej pripravite seznam točk, ki jih želite omeniti.

Vedno začnite s tem, kdo ste (uporabite svoje polno ime), položaj, s katerim ste se pogovarjali, in ko ste se srečali. Omenite lahko tudi vse, kar ste pozabili povedati med razgovorom.