• 2024-11-23

Najboljša delovna mesta in kariere v Blockchainu

How the blockchain is changing money and business | Don Tapscott

How the blockchain is changing money and business | Don Tapscott

Kazalo:

Anonim

Blockchain je eden izmed najhitreje rastočih segmentov v digitalnem svetu, kar dokazuje eksplozivna rast delovnih mest v sektorju. LinkedIn je pred kratkim poročal o več kot 3000 odprtih delovnih mest na tem področju, medtem ko je Indeed.com navedel več kot 1.600 trenutnih objav delovnih mest, ki so povezana z blockchainom. Za kandidate s pravim nizom znanj in spretnosti obstajajo različne poklicne priložnosti, povezane z blockchainom.

Blockchain

Kaj je blockchain in katere vrste delovnih mest so na voljo v tej industriji? »Bloki«, ki vsebujejo bloke, so digitalni zapisi, ki predstavljajo transakcijo. Te transakcije lahko vključujejo podatke o prodaji ali izmenjavi blaga, storitev, blaga, pogodb, denarja in drugih informacij, ki se izmenjujejo med poslovnimi partnerji. Blok vsebuje vse podrobnosti transakcij.

Največji užitek blokovnih povezav je, da jih lahko šifriramo, tako da so odporni na goljufije, nedovoljeno spreminjanje ali druge nezakonite spremembe. Blokov ni mogoče ločiti od okoliških blokov. Posledično lahko uporabniki oblikujejo nespremenljive verige ali zaporedja zapisov.

Bloki so vidni strankam, vključenim v izmenjavo, in vključujejo dokumentacijo o soglasju strank specifikacij transakcije. Ker blokov ni mogoče spremeniti, služijo kot zapis sporazuma ali pogodbe. Vključujejo pogoje za plačilo in / ali dejanska plačila, ki so lahko v tradicionalni valuti ali kriptovaluti, kot je Bitcoin. Tehnologija Blockchain je privlačna za podjetja, saj ustvarja učinkovitost, pospešuje transakcije, zmanjšuje stroške in odpravlja finančne posrednike (tj. Izrezovanje posrednikov).

Blockchain Karierne priložnosti

Izgradnja blokovskih verižnikov je močno odvisna od šifriranja. V skladu s tem bodo posamezniki, ki imajo strokovno znanje na področju varnostnih protokolov in podatkovnih struktur, zelo iskani z zaposlovanjem menedžerjev na tem področju. Veliko zgodnjih aplikacij blokovnih središč se osredotoča na finančne transakcije, natančneje na uporabo kriptovarn v okviru izvajanja finančno usmerjenih transakcij.

Razvijalci in inženirji z izkušnjami pri gradnji finančne programske opreme in programov bodo povpraševani po tem, da delodajalci zaposlujejo strokovnjake za bloke. Tehnologija Blockchain omogoča razvoj pametnih pogodb med strankami, zato bodo pravni strokovnjaki z izkušnjami v blockchainu morali pregledati pogodbe s pravnega vidika. Blockchainova arhitektura je letos ena najbolj plačanih koncertov samostojnih umetnikov.

Najboljša delovna mesta Blockchain

Glede na analizo ladderjev, upwork in computerworld so naslednje kategorije delovnih mest med tistimi z največjim potencialom. Rezultati so izpeljani tudi s pregledovanjem števila razpoložljivih delovnih mest na Dejansko in LinkedIn:

  • Blockchain analitik informacijske varnosti: Varnost je najpomembnejša pri gradnji blokov. Kandidati z izkušnjami pri nadzoru šifriranja, predvidevanju in varovanju pred grožnjami in preskušanjem blokov, da bi zagotovili, da so neprepustni, so zelo povpraševanja. Po podatkih Urada za statistiko dela so analitiki informacijske varnosti v maju 2017 v povprečju zaslužili 95.510 $. Najboljših 10% je zaslužilo več kot 153.000 $. Glede na veliko povpraševanje po strokovnjakih v blokovnem prostoru je verjetno, da bodo analitiki z izkušnjo blockchain-a prejeli nadpovprečno nadomestilo.
  • Blockchain Data Scientist: Podatkovni znanstveniki zbirajo, razlagajo, analizirajo in upravljajo podatke z uporabo statistike za zapletene podatke.Pišejo algoritme, ki se uporabljajo za zaznavanje in analiziranje vzorcev v zelo velikih zbirkah podatkov, izdelavo modelov in vizualizacijo podatkov ter vpogled v zbrane podatke. Bureau of Labor Statistics poroča, da je bila mediana plače za računalnike in informacijske znanstvenike v letu 2017 114.520 $, pri čemer je največ 10% delavcev zaslužilo več kot 176.780 $. Obeti za zaposlitev so odlični, pri čemer se pričakuje povečanje za 19% med letoma 2016 in 2026.
  • Specialist za trženje Blockchain: Številna podjetja, ki se ukvarjajo s storitvami blockchain, v svoje poslovanje začenjajo dodajati postopke trženja. Strokovnjaki za trženje in upravljavci ustvarjajo trženjske načrte, raziskujejo potencialne trge, razvijajo socialne strategije in strategije medijev za promocijo storitev, objavljajo sporočila za javnost in sestavljajo kopije za spletne strani. Po podatkih Urada za statistiko dela strokovnjaki za trženje v tehničnih svetovalnih storitvah in programski opremi v povprečju zaslužijo 68.010 $ do 91.250 $.
  • Blockchain razvijalec: Upwork je ocenil razvoj blockchaina kot najbolj vročo spretnost za samostojne delavce v prvi četrtini leta 2018, Ladders pa ugotavlja, da obstaja velika potreba po razvijalcih s pravimi tehnološkimi veščinami. Razvijalci zapišejo kodo in zgradijo podatkovne strukture za blokeje. Uporabljajo znanje o knjigah, pametnih pogodbah, metodah soglasja in kripturavnicah. Pri tem je potrebno strokovno znanje o analizah groženj, odkrivanju nepravilnosti in upravljanju uspešnosti. Podatki PayScale kažejo povprečno plačo v višini 110.500 dolarjev za razvijalce bloka.
  • Blockchain vodja projekta: Ustvarjanje blokov je ponavadi zapleten proces, ki zahteva natančno usklajevanje številnih plasti informacij in pravočasno podporo različnega osebja in predstavnikov strank. Vodje projektov opisujejo korake projekta in postavljajo cilje in roke. Spremljajo napredek, usklajujejo komunikacijo med udeleženci in rešujejo procesne probleme. Glede na najnovejšo raziskavo, ki jo je opravil Inštitut za vodenje projektov, je bila povprečna plača v ZDA za vodje projektov 112.000 $.
  • Tehnični Regrut: Glede na hitro širjenje področja in relativno pomanjkanje kvalificiranih delavcev bodo povpraševalci, ki delajo v zaposlitvenih podjetjih ali oddelkih za človeške vire, veliko povpraševali. Za uspeh v tej vlogi bo ključnega pomena dobro poznavanje potreb po delovnih mestih in zmožnost privabljanja pasivnih iskalcev zaposlitve, da razmislijo o zamenjavi delovnih mest. Revizorji analizirajo profile kandidatov, obete za intervju, se obrnejo na delodajalce, da promovirajo storitve agencij, in predstavijo potencialne kandidate za menedžerje. Zaposlovanje je ena izmed najbolj donosnih tehnoloških možnosti, ki ne zahtevajo veščin kodiranja. Glede na PayScale, tehnični recruiters zaslužijo v povprečju $ 50.500. Vendar pa vrhunski strokovnjaki zaslužijo več kot 92.000 $. Te plače vključujejo bonus, provizijo in delitev dobička.
  • Priložnosti za pripravništvo: Če ste na univerzi ali ste nedavno diplomirali in začnete kariero, je pripravništvo lahko trdna odskočna deska za poklicno vlogo. Trenutni študenti in nedavni diplomanti, ki študirajo računalništvo, inženiring in informacijsko tehnologijo, lahko izboljšajo svoje znanje o tehnologiji blockchain, tako da opravijo pripravništvo na tem področju. Poiščite "blockchain intern" na vaši najljubši strani za delo, da vidite primere vrst pripravništva, ki so na voljo. Prav tako preverite s svojim univerzitetnim kariernim uradom, ali imate sezname pripravništva, do katerih lahko dostopate.

Posebej dragocena bodo mesta, kjer boste imeli priložnost pomagati graditi programsko opremo in pisati kodo za blok-verige. Učenci s tržnim ozadjem naj si ogledajo podjetja za storitve blockchain in raziščejo priložnosti za sodelovanje z marketinškimi ekipami podjetja. Če ste univerzitetni diplomant, Computerworld poroča, da so na voljo tudi začetne možnosti za kandidate s pravimi tehničnimi veščinami.


Zanimivi članki

Kontrolni seznam za proces upravljanja uspešnosti

Kontrolni seznam za proces upravljanja uspešnosti

Ta kontrolni seznam za upravljanje uspešnosti vam bo pomagal ustvariti učinkovit sistem upravljanja uspešnosti in razvoja zaposlenih. Oglejte si kontrolni seznam.

Ukrepi za uspešnost policistov

Ukrepi za uspešnost policistov

Policija mora biti odgovorna svojim skupnostim, da zagotovi, da policisti opravljajo svoje delo, toda kako metrika vpliva na odnose v skupnosti? Tukaj je pogled.

Kako opraviti Intervju z bogatimi informacijami o zaposlenih

Kako opraviti Intervju z bogatimi informacijami o zaposlenih

Želite povratne informacije od delavca, ki je odstopil, o tem, kaj lahko vaše podjetje izboljša? Izhodni intervju je pravi čas, da se naučite svojih možnosti zadrževanja.

Priložnosti za delo na domu

Priložnosti za delo na domu

Appen najame domače prevajalce, ocenjevalce iskanj, transcriptiste in ocenjevalce socialnih medijev. Podjetje zaposluje zaposlene z vsega sveta.

Karierne informacije in viri za uprizoritvene umetnosti

Karierne informacije in viri za uprizoritvene umetnosti

Želite kariero v uprizoritvenih umetnostih, na primer kot glasbenik, igralec ali plesalec? Tu so informacije, ki vam bodo pomagale začeti.

Vzorec osebnega asistenta in seznam spretnosti

Vzorec osebnega asistenta in seznam spretnosti

Primer življenjepisa za osebnega asistenta in seznam spretnosti osebnega asistenta s primeri za prijave za zaposlitev, življenjepise, spremna pisma in intervjuje.