Kdo vprašati za referenco zaposlitve

Pri prijavi na delovno mesto boste najverjetneje morali predložiti seznam referenc. Reference so ljudje, ki lahko jamčijo za vaše znanje in sposobnosti kot delavec. Običajno bodo vaše reference vaši prejšnji delodajalci.

Lahko pa tudi vprašate druge ljudi, vključno z učitelji, vodji prostovoljcev, kolegi in celo prijatelji. Ali pa jih uporabite kot dodatne reference, še posebej, če vas skrbi, da vam bo delodajalec dal slab pregled.

Včasih boste morali vprašati svoje reference, če lahko njihova imena določite na seznamu referenc, nato pa jim delodajalec lahko zastavi vprašanja o vas po telefonu ali elektronski pošti. Včasih boste morali prositi te ljudi, da vam napišejo priporočilno pismo in ga pošljete delodajalcu. Kakorkoli, želite izbrati reference, ki bodo dobro govorili o vas.

Spodaj si preberite več o tem, kdo naj vpraša za referenco, kakšne vrste referenc obstajajo, koliko referenc prosi in kako ustvariti seznam referenc.

Kdo (in kako) zahteva referenco za zaposlitev

Koga bi morali prositi za navedbo referenc? Najpogosteje boste prosili svoje nekdanje delodajalce in nadzornike, da so referenca za vas. Lahko pa vključite tudi druge osebe, s katerimi ste imeli poklicno razmerje. Lahko na primer vključite sodelavce, poslovne stike, stranke, stranke ali prodajalce.

Vprašajte samo osebe, za katere menite, da vam bodo dali pozitivno referenco.

Vaše reference bi tudi morale dobro poznati vas (ali vaše delo). To znanje bo osebi pomagalo, da podrobno razpravlja o vaših prednostih in značaju.

Pomembno je tudi izbrati reference, ki se bodo pravočasno odzvale na poizvedbe potencialnih delodajalcev. Ko delodajalec resno razmišlja o tem, da bi vas morda najel, boste želeli imeti reference, ki jih bodo takoj dobili.

Tudi če vas referenca dobro pozna, se prepričajte, da mu / ji priskrbite posodobljeno življenjepis in vse druge s tem povezane materiale, da jih seznanite s svojimi veščinami in izkušnjami.

Vedno vprašajte, preden ime osebe določite na seznamu referenc. Navedite tudi referenco z informacijami o ozadju o tem, zakaj zahtevate pismo. Na primer, lahko mu posredujete opis delovnega mesta ali napišete kratek povzetek delovnega mesta. Če vaša referenca ve o želenem opravilu, lahko navedejo svoje reference, da zagotovijo koristne podrobnosti.

Prav tako ne pozabite, da vedno spremljate z vašo referenco in pošiljate zahvalo, da pokažete svojo hvaležnost.

Profesionalni in osebni viri

Poleg strokovnih referenc se lahko za namene zaposlovanja uporabijo tudi osebne reference (ki so znane tudi kot karakterne reference). Osebna referenca je tista, ki ne govori o vaših zaposlitvenih sposobnostih, ampak o vašem značaju.

Osebne reference so idealne, če imate omejene delovne izkušnje ali če vas skrbi, da vam bo nekdanji delodajalec dal negativen pregled.

Sosedje in družinski prijatelji so morda pripravljeni napisati osebno referenco za vas.

Učitelji, profesorji, akademski svetovalci, vodje prostovoljcev in trenerji lahko zagotovijo tudi osebne ali osebne reference.

Koliko referenc prosi

Delodajalci na splošno pričakujejo seznam treh referenc, zato so vsaj toliko ljudi pripravljeni priporočiti. Če pa delodajalec zahteva drugačno število referenc, poskrbite, da boste sledili njihovim navodilom.

Kaj storite, če morate kot referenco vključiti vašega zadnjega delodajalca, vendar vas skrbi, da vam bo dal negativno referenco? Ena od rešitev je, da dodate nekaj dodatnih referenc na seznam referenc, za katere veste, da vam bodo dali pozitiven pregled. Druga možnost je, da ste proaktivni in se obrnete na svojega nekdanjega delodajalca. Lahko bi rekli, da medtem, ko niste odšli na najboljši način, ste zelo navdušeni nad delom, za katerega se prijavljate, in bi cenili pozitivno referenco.

Kako zagotoviti informacije o vaših referencah

V nadaljevanje ni treba vključiti svojih referenc. Namesto tega pripravite ločen seznam svojih referenc. Prepričajte se, da so vključena njihova imena in vse potrebne kontaktne informacije. Tukaj je vzorec referenčnega seznama, kot tudi informacije o oblikovanju seznama referenc.

Nadaljevanje s svojimi referencami

Pomembno je, da se seznanite z vašimi referencami, tako da se zavedajo vašega zaposlitvenega statusa in vedo, da se lahko z njimi obrnete. Sporočite jim tudi, ko ste tudi vi najeti - navdušeni bodo, če boste slišali dobre novice.