• 2024-11-23

Pisanje zahvalnega sporočila po zavrnjenem pismu

Kazalo:

Anonim

Pisanje zahvalnega pisma po prejemu pisma o zavrnitvi je lahko priložnost za nadaljnjo razpravo o vaši kandidaturi in se še enkrat posvetite. Nič nenavadnega ni, da bi ponudbo ponudili drugemu kandidatu samo zato, da bi druga oseba zavrnila ponudbo, ali pa na koncu delo preprosto ne uspe.

Ohranjanje strokovnega in pozitivnega odnosa pri komuniciranju z družbo po intervjuju bo prineslo ugoden vtis, če se bo nekaj drugega povzpelo po cesti. Vas prosimo, da izrazite svoje razočaranje, ker niste dobili pripravništva ali zaposlitve, ampak tudi izkoristite priložnost, da ponovite svoje znanje, interese in spretnosti ter kako se še vedno vidite kot popoln kandidat za pripravništvo ali zaposlitev ali celo drugo mesto, kjer bi moral biti eden od članov gor.

Učite se iz izkušenj

Če ste po razgovoru prejeli obvestilo o zavrnitvi, si vzemite čas in razmislite o izkušnji. Po razgovoru vam lahko pomaga, da si zastavite ta vprašanja:

  1. Sem opravil svojo domačo nalogo in ali sem lahko med razgovorom izrazil svoje razumevanje podjetja?
  2. Ali sem imela kakšna vprašanja, na katera sem imela težave pri odgovarjanju, in je bilo nekaj, kar bi lahko storil, da bi se bolje pripravil na razgovor?
  3. Ali sem lahko artikuliral svoje znanje, spretnosti in sposobnosti v zvezi s pripravništvom ali službo?
  4. Ali sem bila ustrezno oblečena in ali sem med intervjujem nudila trdno stisk roke in vzdrževala stik z očmi, medtem ko sem se po najboljših močeh zdela samozavestna in sproščena?
  5. Ali sem imela več vprašanj, ki bi jih lahko vprašala anketarja, da bi izrazila svoje razumevanje organizacije ali delovnega mesta in pokazala svoj interes za učenje več?

Zanimivi članki

Kontrolni seznam za proces upravljanja uspešnosti

Kontrolni seznam za proces upravljanja uspešnosti

Ta kontrolni seznam za upravljanje uspešnosti vam bo pomagal ustvariti učinkovit sistem upravljanja uspešnosti in razvoja zaposlenih. Oglejte si kontrolni seznam.

Ukrepi za uspešnost policistov

Ukrepi za uspešnost policistov

Policija mora biti odgovorna svojim skupnostim, da zagotovi, da policisti opravljajo svoje delo, toda kako metrika vpliva na odnose v skupnosti? Tukaj je pogled.

Kako opraviti Intervju z bogatimi informacijami o zaposlenih

Kako opraviti Intervju z bogatimi informacijami o zaposlenih

Želite povratne informacije od delavca, ki je odstopil, o tem, kaj lahko vaše podjetje izboljša? Izhodni intervju je pravi čas, da se naučite svojih možnosti zadrževanja.

Priložnosti za delo na domu

Priložnosti za delo na domu

Appen najame domače prevajalce, ocenjevalce iskanj, transcriptiste in ocenjevalce socialnih medijev. Podjetje zaposluje zaposlene z vsega sveta.

Karierne informacije in viri za uprizoritvene umetnosti

Karierne informacije in viri za uprizoritvene umetnosti

Želite kariero v uprizoritvenih umetnostih, na primer kot glasbenik, igralec ali plesalec? Tu so informacije, ki vam bodo pomagale začeti.

Vzorec osebnega asistenta in seznam spretnosti

Vzorec osebnega asistenta in seznam spretnosti

Primer življenjepisa za osebnega asistenta in seznam spretnosti osebnega asistenta s primeri za prijave za zaposlitev, življenjepise, spremna pisma in intervjuje.