Kako ravnati z brezposelnostjo

Kaj morate storiti, ko postanete brezposelni ali prejmete opozorilo, da morda izgubljate službo? Kaj je najboljši način za preživetje brezposelnosti? Najprej začnite zdaj in zgradite karierno mrežo, tako da imate podporo za to, kdaj in če jo potrebujete. Bodite pripravljeni tudi na iskanje zaposlitve, tudi če tega trenutno ne potrebujete.

Če ali ko prejmete obvestilo o odpuščanju, je pomembno, da z vašim podjetjem preverite prejemke za zaposlene, do katerih ste upravičeni, ko odhajate - vključno s kritjem za stalno zdravstveno zavarovanje.

Nato je pomembno, da vložite zahtevek za zavarovanje za primer brezposelnosti in se prepričate, da imate vse osnovne informacije, tako da lahko začnete iskati zaposlitev.

Nasveti za ravnanje z brezposelnostjo

Pripravite se na iskanje zaposlitve

Včasih se to zgodi po lastni izbiri. Včasih nimate možnosti. V obeh primerih je pomembno, da ste pripravljeni na zamenjavo delovnih mest - ker nikoli ne veste, kdaj se vam lahko zgodi brezposelnost. Preden se lotite iskanja zaposlitve, se pripravite tako.

Zgradite karierno mrežo

Tudi če trenutno ne iščete zaposlitve ali ne pričakujete brezposelnosti, bi moralo biti karierno mreženje del vaše dnevne ali vsaj tedenske rutine. Nikoli ne veš, kdaj se lahko znajdeš, da potrebuješ novo službo - in včasih je brezposelnost veliko presenečenje.

Pripravite se na brezposelnost

Ko se podjetje finančno bori, se lahko njegovi zaposleni soočijo z odpuščanjem. Priprava na odpustitev lahko skrajša čas, ko boste brezposelni. Tukaj so koraki, ki jih lahko storite, da bi ohranili odpuščanje, da bi vas preveč trpeli od Dawn Rosenberg McKay.

Vložitev za brezposelnost

Če ste bili odpuščeni iz službe, boste morda lahko prijavili brezposelnost na spletu brez obiska urada za brezposelnost. Zahtevek morate vložiti takoj, ko prejmete obvestilo o odpovedi. Tukaj so informacije o pogojih za upravičenost, diskvalifikacijah, kje vložiti, kako vložiti, ugodnosti, cene in odgovore na vprašanja o nadomestilu za brezposelnost.

Zaslužki zaposlencev po izgubi zaposlitve

Spoznajte ugodnosti, povezane z zaposlovanjem, do katerih ste upravičeni, ko odstopite, dobite odpust ali dobite odpuščeno službo. Tukaj so informacije o brezposelnosti, odpravninah, obveščanju, zdravstvenem zavarovanju, pokojninskih načrtih, nadomestilih za delavce, invalidnosti, referenc in več sredstev za ljudi, ki so izgubili službo.

Kako ravnati z odpovedjo

Ste izgubili službo? Če je tako, niste sami. Podjetja še naprej zmanjšujejo število delovnih mest, zmanjšujejo število zaposlenih in prestrukturirajo dejavnosti. Tukaj je, kako ravnati z odpuščanjem, vključno z vložitvijo brezposelnosti, kaj se zgodi z vašimi koristmi in kako začeti iskanje zaposlitve.

Pravice zaposlenih po odpovedi

Ko se gospodarstvo upočasni, podjetja naletijo na težave, podjetja zmanjšujejo svojo delovno silo in odpuščanja se povečujejo. V bistvu, če pogledate, kaj se je zgodilo z večjimi korporacijami, to pogosto ni predvidljivo. Pomembno je vedeti, kakšne so vaše pravice kot zaposleni, ko izgubite službo.

Kaj lahko pričakujete v odpravnini

Informacije o odpravnini, vključno s tem, kar je vključeno v odpravnino, tipične odpravnine in ki so po odpustu upravičeni do odpravnine.

Kontrolni seznam odpovedi

Ko ste izgubili službo, je pomembno preveriti odškodnino, ugodnosti, reference in brezposelnost. Preverite ta kontrolni seznam in se prepričajte, da je vse zajeto, nato se osredotočite na iskanje zaposlitve.

Zapuščanje vašega dela

Kako ravnati z opuščanjem svojega dela, vključno s tem, kako ravnati z odpovedjo ali odpustom, kako odstopiti, upokojiti se, kako se posloviti od sodelavcev, skupaj z vzorčnimi črkami in nasveti za izgubo dela.

Deset korakov za iskanje novega

Deset korakov za iskanje novega delovnega mesta, vključno s tem, kje iskati zaposlitev, najboljša delovna mesta, kako uporabljati vaše povezave, kako opraviti intervju in kako nadaljevati.