• 2024-11-21

Kako bo prostovoljno delo koristilo vaši karieri

Prostovoljstvo

Prostovoljstvo
Anonim

Danes smo navdušeni, da ima strokovnjak za pravo šolo Lee Burgess tukaj z gostujočim prispevkom o tem, kako lahko prostovoljno delo dejansko koristi vaši karieri. Lee je soustanovitelj (z menoj!) Pravnega fakulteta, Zbirka orodij za preizkus znanja in orodja Trebuchet Legal.

Hvala, Alison! Vesel sem, da se ustavim in se pogovorim o prednostih prostovoljnega dela (poleg tega, da sem dober za vašo skupnost).

To ni pomembno, če ste na pravni fakulteti ali če ste že odvetnik, ste vodja - v svoji pravni šoli, v vaši pravni praksi ali v svoji skupnosti. Imate vodstvene sposobnosti in še naprej razvijate tiste veščine, ko prevzemate nove vodstvene vloge in izzive.

Prav tako ste član večje skupnosti. Za večino od nas bo to vključevalo poziv k sodelovanju in vrnitev. To lahko poteka prek zakonitega neprofitnega ali drugega dela.

To poimenovanje sem začutil po diplomi na pravni fakulteti. Odkar sem končal pravo "sebičnost", sem želel najti način, da se bolj vključim v svojo skupnost. Zato sem začel držati oči odprte za priložnosti za prostovoljno delo. In to je, ko sem rekel "da" za delo z neprofitno organizacijo Bay Area, ki se imenuje GirlVentures, ki ponuja programe za izobraževanje na prostem za poučevanje vodenja in samozavesti mladostnikov. V zadnjih petih letih sem prostovoljno sodeloval na odborih, organiziral dogodke, zbiral denar in vodil odbor direktorjev za dve leti.

Čeprav verjamem, da je neprofitno delo pomembno in čudovit način, ki ga lahko vrnemo našim skupnostim, je tudi način, kako lahko pridobili dragocene poklicne izkušnje, zaradi katerih bomo boljši odvetniki in voditelji.

Kako, lahko vprašate? Tudi če neprofitna organizacija nima nič opraviti z zakonom? Da!

Tukaj je tisto, kar lahko pridobite s sodelovanjem v neprofitnem podjetju:

Razviti vodstvene izkušnje. Čeprav boste potrebovali več let, da boste vodili ekipo v vaši odvetniški pisarni ali drugem poklicnem okolju, lahko pogosto s prostovoljnim delom hitro pridete do vodilnih položajev. Delo na vodstvenih veščinah vam bo pomagalo zagotoviti, da boste v prihodnosti pripravljeni voditi svoje poklicno življenje.

Omrežje z drugimi strokovnjaki. Pomembno je, da se povežemo z ljudmi znotraj in zunaj pravnega poklica. Prostovoljno delo ali neprofitno delo vam lahko predstavi ljudi, ki jih nikoli ne bi imeli priložnosti srečati. Nekoč bi se ti ljudje lahko spremenili v mentorje, stranke ali celo dobre prijatelje.

Učite se od drugih voditeljev. Predsednik uprave pred mano je bil visoki izvršni organ v veliki korporaciji. Veliko sem se naučil, ko sem jo gledal in jo vodil kot mentor. Poleg tega še naprej delam z moškimi in ženskami, ki imajo veliko različnih veščin, in me še naprej redno poučujejo.

Postavite svoje pravne sposobnosti za delo! Pogosto je neprofitna (uprava ali drug vodstveni organ) zainteresirana za pravnike, ki pomagajo pri pravnih težavah. Če od vašega podjetja dobite dovoljenje za delo pro bono, vam lahko to da priložnost, da upravljate s svojo stranko (kar se običajno ne zgodi zgodaj v vaši karieri odvetniške pisarne). To je dragocena izkušnja, ki bo postavila temelje za upravljanje strank v prihodnosti.

Poskušajte si predstaviti sebe. Ko sem se pridružil upravnemu odboru GirlVentures, sem začel svoj posel. Ko sem prvič prišel sam, sem se boril s tem, kako najbolje prodajati sebe. Zame je bilo trženje zelo osebno in zahtevno. (Nisem edina oseba, ki se s tem bori, preberite Alisonovo odkrito sporočilo o tem vprašanju.) Način, kako sem se izboljšal pri trženju sebe in svojih podjetij, je bil, če sem se naučil tržiti in promovirati nekaj, za kar sem zelo skrbela, to neprofitno podjetje.

Na sestankih upravnega odbora (kjer smo govorili o zbiranju sredstev) sem se naučil veliko dragocenih »prodajnih« lekcij in izpopolnil spretnosti »dvigala«, medtem ko je govoril o GirlVentures drugim. Te spretnosti so bile nato prevedene v moje podjetje, kjer sem spoznal, da bi lahko »prodal« ali »tržil« sebe z isto strastjo in navdušenjem, kot sem tržil to neprofitno podjetje. Kako odličen način za gojenje teh dragocenih (in zahtevnih spretnosti)!

Imate priložnost vrniti. Resnično, kaj več o tem lahko rečemo. Pomembno je, da vrnemo našo skupnost in naredimo naš kotiček sveta boljši kraj.

Sem vas že prepričal? Ko imate kakšno središče mesta, naredite malo idejnega razmišljanja o tem, kakšno prostovoljno delo bi bilo za vas smiselno in kako se odpravite ven. Nikoli ne veš, do česa bi lahko prišlo. In če nič drugega, je to dobra stvar v prostem času.


Zanimivi članki

Seznam tehničnih spretnosti in primeri za nadaljevanje

Seznam tehničnih spretnosti in primeri za nadaljevanje

Tukaj je seznam tehničnih veščin in primerov, ki jih lahko uporabite za življenjepise, spremna pisma in intervjuje za zaposlitev, ter več seznamov in ključnih besed za zaposlitev.

Tehnična podpora od domačih podjetij in delovnih mest

Tehnična podpora od domačih podjetij in delovnih mest

Iščete tehnično podporo za delo od doma? Tukaj je seznam podjetij, ki ponujajo tehnično podporo in druge priložnosti za delo od doma.

Tehnična podpora za sezname spretnosti za življenjepis

Tehnična podpora za sezname spretnosti za življenjepis

Seznam tehničnih podpornih veščin za uporabo v življenjepisih, spremnih dopisih, prijavah za zaposlitev in intervjujih s primeri vrhunskih sposobnosti, ki jih zaposleni iščejo.

Tehnični pogoji Crash Course 19 Pogoji, ki jih morate vedeti

Tehnični pogoji Crash Course 19 Pogoji, ki jih morate vedeti

Tu je 19 tehničnih izrazov, s katerimi se morate seznaniti, kot je kazalo, DevOps, okvir, API in še veliko več.

Teen Intervju Vprašanja o uspehu

Teen Intervju Vprašanja o uspehu

Nasveti za odgovor in primere odgovorov na intervju za najstnike, ki iščejo delo, za vprašanje: Kaj menite, da je potrebno, da bi bili uspešni v tem položaju?

Kako naj najstniki odgovorijo na vprašanja o intervjujih o ekipah

Kako naj najstniki odgovorijo na vprašanja o intervjujih o ekipah

Spoznajte, kako naj iskalci zaposlitve najdejo odgovor na vprašanje: "Kako bi se opisali v smislu vaše sposobnosti za delo v skupini?"