Kako bi opisali sebe? Najboljši odgovori

Nekatera najpogostejša vprašanja za intervju za zaposlitev vas prosijo, da se opišete upravitelju najema. Priljubljene različice na to temo vključujejo: "Povej mi o sebi," ali "Kako bi opisal sebe?" ali "Kako bi vas drugi opisali?"

Čeprav so ta vprašanja tipična, odgovori niso vedno tako preprosti, kot se zdi. Kaj je najboljši način, da opisate sebe? Katere besede morate uporabiti, ko se odzovete?

Odgovorite na pravi način in upravitelju najemanja ne boste pokazali le, da ste usposobljeni in se zavedate svojih sposobnosti, temveč tudi, da ste primerni za ekipo. Odgovorite na napačen način in morda boste postali nepripravljeni, arogantni ali manj samozavestni.

Kaj resnično želi vedeti anketar

Delodajalci vas prosijo, da se opišete iz nekaj razlogov. Prvič, želijo videti, ali boste primerni za položaj in kulturo podjetja. Nato upajo, da bodo vaši odgovori zagotovili vpogled v to, kako dojemate sebe, kar je lahko koristno pri ocenjevanju vaše samozavedanja, zaupanja in obnašanja.

Kako pripraviti odziv

Pri odgovarjanju je očitno pomembno poudariti svoje prednosti. Kljub temu, da ste pozitivni, morate biti tudi pošteni in jasni glede tega, zakaj ste primerni za podjetje. To je priložnost, da se prodate anketarju in pokažete, zakaj ste močna kandidatka za vlogo, za katero ste obravnavani.

Ko odgovarjate, se prepričajte, da je opis dela v mislih in odgovorite na način, ki kaže, da ste upravičeni za delo.

Če želite odgovoriti na to vprašanje, ustvarite seznam pridevnikov in besednih zvez, za katere menite, da vas najbolje opisujejo. (Morda boste celo želeli vprašati družino in prijatelje za predloge.) Nato se ozrite nazaj na opis delovnega mesta in obkrožite vse pridevnike in fraze na seznamu, ki se najbolje ujemajo s položajem.

Izberite dva ali tri izraze, ki najbolje ustrezajo položaju, in pomislite na določene čase, ko ste pokazali vsako od teh značilnosti.

Z upoštevanjem seznama izrazov in primerov boste pripravljeni odgovoriti na vsako obliko vprašanja. S prilagajanjem kvalifikacij delovnemu mestu boste lahko pokazali, da ste za to delovno mesto dobili ustrezne sposobnosti in osebnost.

0:34

Watch Now: Enostavni načini za odgovor "Kako bi opisali sebe?"

Na primer, navedli smo seznam pridevnikov, ki opisujejo kandidata, objavo zaposlitve in vzorčni odgovor, ki opisuje, kako se oseba dobro ujema z delom.

Seznam pridevnikov:

• Analitično
• Pomiri se
• Samozavesten
• Sodelovanje
• Zanesljivo
• Detail-oriented
• Visoko doseganje
• Motiviran
• Organizirano
• Self-starter
• Timski igralec
• Tehnično zdrava pamet

Objava delovnega mesta:

Iščemo tehnološko zdrava in samozavestna oseba, ki deluje dobro tako samostojno kot v ekipi. Potrebne so predhodne prodajne izkušnje. Imeti mora dokazano sposobnost, da doseže prodajne cilje z iskanjem in svinec generacijo, močno delovno etiko in odlične komunikacijske sposobnosti. Idealni kandidat bo imel licenco za lastnino in nezgodo, čeprav bo za močne kandidate upoštevana pripravljenost za pridobitev licence.

Vzorec odgovora:

Mislim, da se moje izkušnje v zavarovalništvu in moja sposobnost, da izpolnim vse večje cilje prodaje, dobro ujemajo s tem položajem. V svojem nedavnem položaju sem uporabil mojo močno delovno etiko ter analitične in tehnične sposobnosti, da bi moji ekipi pomagal preseči naše cilje za tri četrtletja.

Nasveti za najboljši odgovor

Ko se odzovete, ne pozabite na vrsto delovnega mesta, za katerega opravljate razgovore, na kulturo podjetja in delovno okolje. Vendar pa ni dobra ideja, da preprosto ponovite seznam razlogov, zakaj ste upravičeni do tega položaja.

Namesto tega odgovorite z nekaj pozitivnimi pridevniki ali stavki, ki opisujejo vaše osebne značilnosti ali vaš odnos. (Včasih delodajalci postavijo podobno vprašanje: »Katere tri pridevnike bi uporabili, da bi opisali sebe?«) Poskrbite, da se boste osredotočili na lastnosti, zaradi katerih ste idealno primerni za delo in podjetje.

Običajno vam ni treba spremljati svojega odgovora s konkretnimi primeri, ko ste prikazali vsako značilnost. Delodajalec pogosto želi relativno kratek odgovor na to vprašanje. Če pa boste dali svoj odgovor in anketar izgleda, da čaka na več, lahko sledite primerom iz preteklih delovnih izkušenj. Anketar vas bo morda celo vprašal, ali želite odgovor razložiti s primeri.

Končno, čeprav bi morali oblikovati svoj odgovor, da bi ustrezal določenemu delu, je avtentičnost še vedno pomembna. Vaš odgovor mora biti pozitiven, vendar pristen.

Primeri najboljših odgovorov

Ko odgovarjate na to vprašanje, se prepričajte, da vaš odgovor ustreza vašim delovnim izkušnjam in službi, za katero se prijavljate. (Z drugimi besedami, ne pojdite z enim od naših vzorcev, kot je napisano - prilagodite ga, da prikažete svoje posebne kvalifikacije.)

• Jaz sem človeška oseba. Resnično uživam v srečanju in delu z veliko različnimi ljudmi, in sem znan po tem, da sem odličen poslušalec in jasen komunikator, ali sodelujem s kolegi ali sodelujem z delodajalci.
• Jaz sem oseba, ki zna natančno izvajati težke naloge. Pozoren sem na vse podrobnosti projekta. Poskrbim, da je vsaka naloga prav in da je pravočasno zaključena.
• Jaz sem ustvarjalni mislec. Všeč mi je, da preučim alternativne rešitve za probleme in imam odprto misel o tem, kaj bo najbolje delovalo. Zaradi moje ustvarjalnosti sem postal učinkovit vodja ekipe, ker lahko predvidevam probleme in uvajam rešitve.
• Sem izredno organizirana oseba, ki se osredotoča na rezultate. Čeprav sem pri določanju ciljev vedno realna, dosledno razvijam načine za učinkovito doseganje in pogosto preseganje teh ciljev.
• Uživam v reševanju problemov, odpravljanju težav in pravočasno prihajajo do rešitev. Razmišljam o ekipnih nastavitvah in mislim, da je moja sposobnost za učinkovito komuniciranje z drugimi tisto, kar poganja mojo sposobnost reševanja različnih težav.