Kako se pripraviti na vprašanja v zvezi z intervjujem za vlado

Priprava na vladni razgovor za zaposlitev ni težavna. Potrebno je le nekaj časa za raziskovanje organizacije in položaja, predvidevanje vprašanj za intervju in pripravo vprašanj za vodjo zaposlovanja. Tu so specifične stvari, ki jih lahko naredite, da se pripravite na razgovor za službo v vladi.

Obožite spletno stran organizacije

Raziskovanje informacij na spletnem mestu organizacije vam pomaga pridobiti široko razumevanje tega, kaj počne, komu služi, ki zaseda vodilne položaje, najnovejše informacije, ki jih je organizacija objavila, in kaj se dogaja zdaj.

Ne pozabite, da so te informacije pristranske. Organizacija se bo postavila v pozitivno luč. Informacije iz drugih virov vam bodo dale popolno sliko. Poglejte, kako se agencija predstavlja v primerjavi z drugimi viri. Upajmo, da so podobni, če pa obstaja velika razlika, agencija morda poskuša zavrteti zgodbo, ko bi morali biti lastniki napak.

Spletna stran mora imeti hiperpovezave do statuta in upravnih pravil agencije. Odvisno od položaja, za katerega se prijavljate, je morda koristno, da jih pregledate. Vsebino le-teh lahko dobite po navadnih besedah ​​drugje na spletnem mestu.

Informacije na spletni strani organizacije vam pomagajo razviti vprašanja, ki jih lahko postavite na koncu razgovora. Postavljanje dobro raziskanega vprašanja na koncu razgovora je odličen način, da pustite dober vtis. Takšno vprašanje kaže, da ste opravili domačo nalogo in se resnično zanima za organizacijo in položaj. Ni nujno, da je vse, kar se dogaja na zemlji.Samo sprašujete, kaj pomeni niz statistik, grafikonov ali zakonov, kar lahko impresivno.

Preberite izrezke

Preiščite internetne novice o agenciji. To vam bo pomagalo spoznati vprašanja, s katerimi se sooča organizacija, kdo je vključen in kako se agencija odziva. Izrezki medijev vam lahko pomagajo ugotoviti, kje obstajajo nesoglasja med agencijo in zakonodajalci, interesnimi skupinami ali posamezniki.

Poglejte ravnovesje dobrega tiska proti slabemu tisku. Preveč slabega tiska je eden od znakov, da je vladna agencija v težavah. Bodite previdni pri obravnavi zaposlitve v agenciji v težavah. Ne želite zapustiti stabilnega položaja za skalnato.

Če agencija doživlja zmanjšanje, se izogibajte agenciji, razen če nimate drugih možnosti. Ponavadi gre najprej do najnovejših najemnikov.

Poiščite namige v objavi posla

Vladno napotitev na delovno mesto je običajno dobra, če vam pove, kaj točno želi agencija v osebi, ki jo zaposlijo za to delovno mesto. To je zato, ker naknadni dokumenti v postopku razgovora - kot so testiranje osebnosti, vadbe v košarici in vprašanja za razgovor - temeljijo na opisu delovnega mesta. Opis delovnega mesta mora biti zelo podoben načrtu delovanja in merilom ocenjevanja.

Če ste se prijavili na delovno mesto, ste morali že zelo podrobno pregledati objavo, vendar pa lahko traja nekaj časa, dokler vladna agencija ne izvede vseh potrebnih korakov, da pripravi seznam finalistov, ki jih je treba intervjuvati. Nadaljujte znova. Preživite še več časa z njo, kot ste to storili, ko ste se prijavili za delo.

Objava vam bo povedala znanje, spretnosti in sposobnosti, ki jih potrebujete za dokazovanje. Razmislite o vsakem od teh elementov glede na vaše poklicne izkušnje. Najboljši pokazatelj prihodnje uspešnosti je pretekla uspešnost. Povezovanje KSA z vašim osebnim življenjem je sprejemljivo, vendar je bolje, da jih povežete s plačanimi delovnimi izkušnjami.

Pričakuj vprašanja za intervju

Veliko vprašanj za intervju bo izhajalo iz objavljanja delovnih mest. Na primer, napotitev na delovno mesto lahko navede eno od zahtevanih sposobnosti, kot je sposobnost učinkovitega pisnega in ustnega komuniciranja različnim občinstvom. Če zahtevano sposobnost prestavite v vprašanje za razgovor, bi bilo nekaj takega: Kako ste v prejšnjih izkušnjah učinkovito komunicirali različnim občinstvom?

Če se obrnete na vsako KSA na vprašanje, se lahko pripravite na številna vprašanja, ki vam bodo zastavljena.

Pripravite vprašanja, ki jih vprašajte svojega anketarja

Ko se pripravljate na intervju, boste naleteli na stvari, ki vas zmedejo ali pa niso smiselne. Morda obstaja na spletni strani agencije ali v KSA poročilo, ki bi ga bilo mogoče razlagati na več načinov. Pomislite na nekaj vprašanj, ki jih lahko postavite med razgovorom. Poskrbite, da vaša vprašanja niso samozadostna. Ne sprašujte o plačilu, ugodnostih, počitnicah ali počitnicah. O teh postavkah se lahko pogovorite, ko imate ponudbo za delo. Izogibajte se vprašanjem o napredovanju zaposlitve, razen če so nujno potrebna. Hočete svojemu anketarju pokazati, da vas zanima, da boste to delo opravili veliko bolje kot iskanju naslednjega delovnega mesta.