• 2024-09-28

Maloprodajno poslovno pismo in primeri nadaljevanja

ПОСЛОВНО (СЛУЖБЕНО) ПИСМО

ПОСЛОВНО (СЛУЖБЕНО) ПИСМО

Kazalo:

Anonim

Tako kot dobro oblikovana prodajna brošura, premišljeno pisno spremno pismo ponuja priložnost, da poudarite svoje ustrezne kvalifikacije in izkušnje, izboljšate svoj življenjepis in povečate možnosti, da vas bodo povabili na razgovor za položaj vodstva na drobno. Kadar je to mogoče, uporabite posebne kvantitativne primere vaših prodajnih in vodstvenih uspehov ter uveljavite svojo zmožnost, da zagotovite podobne rezultate pri delu.

Poudarite svoje veščine upravljanja na drobno

Delovna mesta v upravljanju maloprodaje zahtevajo, da ste dobro zaokrožena oseba, ki razume trgovanje in je pokazala učinkovite spretnosti z ljudmi, financami in upravo.

Morate biti sposobni motivirati svojo ekipo, odpravljati težave in hitro reševati težave. Vodenje se vrednoti, skupaj s samozavestjo. Delovna mesta na tem področju zahtevajo tudi spoštovanje zaupnosti v zvezi s poslovnim razvojem in spoštovanje intelektualne lastnine podjetja. Tukaj je primer spremnega pisma in življenjepisa, napisanega za delo v maloprodaji.

Vzorec naslovnega pisma maloprodajnega upravitelja

To je primer spremnega pisma za položaj direktorja za maloprodajo. Prenesite predlogo za spremno pismo (združljivo z Google Docs in Word Online) ali si oglejte spodnje primere.

Prenesite predlogo za besedo

Primer poslovnega pisma maloprodajnega upravitelja (različica besedila)

Bob Prosilec

123 Glavna ulica

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1. september 2018

Felicity Lee

Direktor kadrov

Acme Medical

123 Business Rd.

Business City, NY 54321

Spoštovana gospa Lee, Odzivam se na vaš oglas, ki išče nekoga, ki ima močno razumevanje dinamike strank in trga. Z več kot desetimi leti v maloprodajnem marketingu in vodenju računov dišav imam tako dokazane prodajne dosežke kot vodstvene veščine - simbiotične lastnosti, ki jih iščete za rast vašega podjetja.

Gary Ryan Blair, motivacijski poslovni govornik in avtor, je nekoč vprašal: "Kakšna je razdalja med nekdo, ki dosledno doseže svoje cilje, in tistimi, ki svoje življenje in kariero preživijo samo po tem? Dodatna milja." Tudi to je moja filozofija, moje dosežke pa so:

  • Povečana prodaja specialnih dišav Coty v sedmih specializiranih prodajalnah za 103% v dveh letih.
  • Dosežena je # 1 trgovina razvrstitev za Light Blue dišave, in top 5 prodaje razvrstitev v moških dišav.
  • Uspešno ustanovljen in prodan Fine Fragrance Department v novi trgovini z $ 100,000 + v prodaji dišav na dan odprtja.
  • Najel in mentoriral sem tri trgovce, ki so ustvarili in izvedli inovativne POS promocijske dogodke, ki presegajo prodajne cilje.
  • Usposabljanje petih pomočnikov na drobno, katerih prodaja se je v prvem letu zaposlitve povečala za trideset odstotkov.

Glede na moje izkušnje in trdno zavezanost, da bom v industriji presegel in presegel, sem prepričan, da lahko dosežem podobne rezultate za vašo organizacijo, pri tem pa izkoristim svoje prednosti in dosežke. Moj življenjepis je priložen in veselim se, da bom kmalu govoril z vami. Hvala za vaš čas in pozornost.

S spoštovanjem, Bob Prosilec

Primer za nadaljevanje

To je primer nadaljevanja za položaj vodstva na drobno. Prenesite predlogo za nadaljevanje upravljanja maloprodaje (združljivo z Google Dokumenti in Wordom Online) ali si oglejte spodnje primere.

Prenesite predlogo za besedo

Primer obnavljanja maloprodajnega upravitelja (besedilna različica)

Bob Prosilec

123 Main Street • Anytown, CA 12345 • (555) 555-5555 • [email protected]

DISTRIBUTER MANAGER

Priznani vodja in motivator, ki izkorišča 10+ let, spodbuja rast prodajalca dišav v visoko konkurenčnem metropolitanskem trgu.

Ključne kompetence:

  • Upravljanje prodaje na drobno
  • Koordinacija dogodkov in sejmov
  • Najem in usposabljanje
  • Začne se nova trgovina

PROFESIONALNE IZKUŠNJE

COTY FRAGRANCES, Los Angeles, CA

DISTRIBUTER MANAGER (April 2017 do danes)

Spodbujen je za vodenje in optimizacijo poslovanja sedmih drobnoprodajnih prodajaln na območju Velike Los Angeles. Usklajen zagon in odprtje novih ali obnovljenih oddelkov trgovin; zaposlili, najeli, usposobili in nadzorovali vodje oddelkov, prodajalce in pomočnike na drobno. Opravili so stalne konkurenčne raziskave in tržne analize, da bi ugotovili in izkoristili nastajajoče trende.

Ključni dosežki:

  • Pred začetkom trženja in odprtjem trgovine Fine Fragrance na Rodeo Drive-u, ki je na prvi dan poslovanja ustvarila več kot 100.000 $ prodaje
  • Pospešena prodaja Coty specialnih dišav na vseh sedmih prodajnih mestih za 103% v dveh letih.

COTY FRAGRANCES, Santa Monica, CA

DIREKTORNI MANAGER (Od avgusta 2015 do aprila 2017)

Oddelek za posebne dišave, ki se spopada s težavami, se je vrnil v produktivnost z ustvarjanjem inovativnih POS akcij ter z usposabljanjem in razvojem novih zvezdniških pomočnikov. Pridobljene povratne informacije strank glede ravni storitev in trženja; predstavili prodajne cilje vsem zaposlenim ter skrbno sledili in prepoznavali napredek in uspeh.

Ključni dosežki:

  • Usposabljanje petih pomočnikov na drobno, katerih prodaja se je v prvem letu zaposlitve povečala za trideset odstotkov.
  • Uveden je bil program zvestobe in napotitev, ki je povečal seznam stikov za 58%.

IZOBRAŽEVANJE

PEPPERDINE UNIVERZA, Malibu, CA

Diploma iz poslovne administracije, junij 2015

3,82 GPA

Dejavnosti

Beta Gamma Sigma; Seznam dekana; Predsednik Rush, Sigma Chi


Zanimivi članki

AFSC 2M0X2 - Vzdrževanje raketnih in vesoljskih sistemov

AFSC 2M0X2 - Vzdrževanje raketnih in vesoljskih sistemov

Letalske sile so vpisale opis dela in kvalifikacijske faktorje. AFSC 2M0X2 - Vzdrževanje raketnih in vesoljskih sistemov.

Kako narediti sebe bolj dragoceno vašemu delodajalcu

Kako narediti sebe bolj dragoceno vašemu delodajalcu

Bolj pomembna za svojega delodajalca je lahko ključ do vašega uspeha na delovnem mestu, ko gre za priložnosti za napredovanje.

Naučite se upravljati negativnega zaposlenega

Naučite se upravljati negativnega zaposlenega

Lahko upravljate negativnega zaposlenega in jim pomagate, da obrnejo svojo negativnost. Tukaj je, kako ravnati z njim na delovnem mestu.

Kako upravljati gossip na delovnem mestu

Kako upravljati gossip na delovnem mestu

Ali se na vašem delovnem mestu dogaja veliko gossip? Ne bo se ozdravila sama od sebe ali odšla sama. Spodaj so navedeni koraki, ki jih morate sprejeti za upravljanje.

Kako upravljati in motivirati starejše zaposlene

Kako upravljati in motivirati starejše zaposlene

Mlajšim menedžerjem je včasih namenjeno upravljanje starejših delavcev. Tukaj je nekaj motivacijskih in vodstvenih nasvetov za delo s starejšimi zaposlenimi.

Čas za uspeh prodaje knjig

Čas za uspeh prodaje knjig

Časovna razporeditev je vse v promociji knjige. Tukaj je, kako tržiti svojo knjigo v časovnem okviru, ki pomaga vašemu prodajnemu uspehu.