Kako najti pripravništvo na Yahoo

Yahoo! Inc so ustanovili Jerry Yang in David Filo leta 1994 in sta se registrirali 1. marca 1995. Yahoo je najbolj znan po svojem spletnem portalu skupaj z iskalnikom, imenikom, pošto, novicami, skupinami, odgovori, zemljevidi, souporabo videoposnetkov, socialnih medijev in oglaševanja ter je trenutno ena od vodilnih digitalnih medijskih podjetij na svetu. Yahoo velja za eno največjih spletnih mest v ZDA in povezuje milijone ljudi po svetu s pomočjo digitalnih medijev.

Yahoo internships

Yahoo ponuja različne prakse za študente, ki jih zanima učenje o karieri v digitalnih medijih. Yahoo ponuja priložnosti za študente, da pridobijo praktične izkušnje, hkrati pa se naučijo znanja in spretnosti, ki jih potrebuje za uspešnost v industriji. Vsaka praksa je namenjena študentom, da bi izkusili, kakšno bi bilo, če bi delali vsak dan v podjetju Yahoo. Dokončanje uspešnega pripravništva v podjetju Yahoo bi se lahko spremenilo v zaposlitev s polnim delovnim časom ali vsaj zagotovilo znanje, izkušnje in stike, ki so potrebni za delo na drugem podjetju.

Koristi

Vsako leto Yahoojeva ekipa za zaposlovanje na univerzah razvije izkušnjo team buildinga, “Intern Go Games”, da usmeri nove študente v podjetje. V okviru te usmeritve bodo vsi novi pripravniki dobili priložnost, da se srečajo s stažisti iz različnih oddelkov ter zaposlenimi v podjetju Yahoo, ki bodo izvajali tudi mentorstvo in pomoč pri usposabljanju študentov med njihovim pripravništvom. Interning na Yahoo daje študentom skozi praktično usposabljanje z dobro strokovnjaki na tem področju. Po končanem pripravništvu pri Yahoo-u obstaja velika verjetnost, da bodo študenti sprejeti v polni delovni čas, še posebej, če so pokazali pobudo in motivacijo ter opravili odlično delo v času svojega pripravništva.

Lokacija

Yahoo se nahaja v Sunnyvale, Kalifornija.

Pripravništvo za finančne analitike

Praksa finančnih analitikov pri Yahoo-u traja poleti približno 12 tednov.

Zahteve glede spretnosti:

• Imajo odlične analitične sposobnosti in močno sposobnost, da se osredotočijo na rezultate, artikulirajo kompleksne ideje in ustvarjalne sposobnosti reševanja problemov.
• Imajo močne medosebne in komunikacijske spretnosti, učinkovito timsko delo, pozornost do detajlov in sposobnost hitrega ocenjevanja težav in iskanja izvedljivih rešitev.
• Imajo strast do tehnologije ali medijev z močnim akademskim uspehom in profesionalnim pogonom.
• Jasno prikažite zmožnost upravljanja več projektov v okolju, ki je hitro in zelo dinamično.

Prednostne kvalifikacije za delo

Yahoo išče kandidate z najnižjo oceno 3,5, ki trenutno opravlja diplomo iz poslovnega, finančnega, ekonomskega ali računovodskega študija.

Dodatne vrste pripravništev

• Y! Mail Engineer
• Izdelki in tehnologija
• Produktni marketing Intern
• Laboratorij
• Upravljanje izdelkov
• Razvoj programske opreme

Proces pogovorov

Anketiranje za pripravništvo z Yahoojem je zelo obsežen proces. Od kandidatov se običajno zahteva, da sodelujejo v enem ali več telefonskih intervjujih, v intervjuju za Skype in zagotovijo vzorce svojega dela. Nadzornik zaposlovanja bo skrbno preučil življenjepis vsakega kandidata, pri čemer bo preverjal njihovo LinkedIn ali druga socialna omrežja. Pomembno je, da podjetje najde pravo primernost za vsako od svojih pripravništev, saj vsaka zahteva drugačen sklop spretnosti za dokončanje.

Prejšnje izkušnje Yahoo intern

• Yahoo obravnava svoje pripravnike kot resnične zaposlene in ceni prispevke, ki jih dajejo ekipi.
• Yahoo gosti številne mrežne sprejeme, ki se jih lahko udeležijo pripravniki, kar omogoča srečanje s strokovnjaki iz Yahooja in drugih podjetij.
• Yahoo ponuja brezplačen espresso za vse pripravnike in zaposlene.
• Yahoo je odličen pri mešanju dela in zabave na delovnem mestu.
• Yahoo ponuja številne zabavne dogodke za pripravnike in zaposlene, kot so lov na zaklad, turnir v nogometu, softball igre itd.
• Yahoo naredi internsov občutek, da so dragocen član ekipe, hkrati pa zagotavlja mentorje, ki lahko pomagajo pri učenju novih veščin in dokončanju timskih projektov.